PROF. DR HAB. JAN SZCZEPAŃSKI zakres seminarium: Finanse i rachunkowość przedsiębiorstwa Finanse publiczne Bankowość propozycje tematów prac magisterskich 1.Ocena funkcjonowania gospodarki finansowej przedsiębiorstwa X w latach ……-……. . 2.Sytuacja finansowa wybranego przedsiębiorstwa w latach ……-……., jej przyczyny i skutki. 3.Ocena wartości przedsiębiorstwa np. wybranej spółki akcyjnej. 4.Badania nad efektywnością przedsiębiorstwa np. firmy X. 5.Ocena płynności finansowej przedsiębiorstwa np. firmy X 6.Analiza poziomu i struktury majątku przedsiębiorstwa. 7.System motywacyjny funkcjonowania przedsiębiorstwa-aspekty finansowe. 8.Analiza wyników finansowych przedsiębiorstwa. 9.Strategia finansowa i kredytowa przedsiębiorstwa. 10.Metody finansowania rozwoju przedsiębiorstw. 11.Projekty inwestycyjne i ich finansowanie w przedsiębiorstwie. 12.Wpływ sposobu finansowania na efektywność działalności przedsiębiorstwa. 13.Emisja krótkoterminowych papierów dłużnych jako źródło finansowania przedsiębiorstwa. 14.Finansowanie środków obrotowych w przedsiębiorstwie. 15.Efektywność fuzji i przejęć przedsiębiorstw – przyczyny i skutki finansowe. 16.Wpływ polityki fiskalnej na gospodarkę polskich przedsiębiorstw. 17.Polityka kredytowa NBP a gospodarka przedsiębiorstw w Polsce. 18.Polityka pieniężno-kredytowa państwa a funkcjonowanie gospodarki przedsiębiorstw. 19.Ewolucja podatku dochodowego w latach …….-…….. – skutki dla przedsiębiorstw. 20.Pozyskiwanie środków finansowych z funduszy UE przez małe i średnie przedsiębiorstw. 21.Fundusze podwyższonego ryzyka w finansowaniu przedsiębiorstw w Polsce. 22.Kredyt bankowy jako źródło finansowania przedsiębiorstwa. 23.Rola kredytu towarowego w finansowaniu przedsiębiorstwa. 24.Leasing formą finansowania przedsiębiorstwa. 25.Factoring jako źródło finansowania przedsiębiorstwa. 26.Franchising – formą finansowania przedsiębiorstwa. 27.Obciążenie przedsiębiorstwa na rzecz ubezpieczeń społecznych. 28.Obciążenie przedsiębiorstwa na rzecz funduszy parabudżetowych. 29.Wpływ podatków pośrednich i bezpośrednich na funkcjonowanie przedsiębiorstwa. 30.Problemy motywacji młodych pracowników za pomocą narzędzi finansowych w przedsiębiorstwie w Polsce. 31.Własne propozycje tematów zgłoszone przez seminarzystów. PROF. DR HAB. JERZY SIKORSKI zakres seminarium: Bankowość Finanse i rachunkowość przedsiębiorstwa Finanse publiczne Integracja europejska Przedsiębiorstwo na rynku międzynarodowym Ubezpieczenia propozycje tematów prac magisterskich 1. Internet jako przedsiębiorstwa. nowoczesny instrument wspomagania działalności 2. Wpływ marketingu na rozwój małych i średnich przedsiębiorstw. 3. Rozwój małych i średnich przedsiębiorstw w Polsce po wejściu do UE. 4. Wpływ funduszy unijnych na rozwój MSP, gminy czy innej jednostki organizacyjnej. 5. Analiza finansowa przedsiębiorstwa (na przykładzie wybranej firmy). 6. Analiza budżetu gminy, powiatu za okres 5 lat. 7. Źródła finansowania działalności przedsiębiorstwa. 8. Leasing 9. Finanse publiczne (różne problemy z tym związane). 10. Czynniki rozwoju gospodarki narodowej. 11. Różne aspekty globalizacji. 12. Własne propozycje tematów zgłoszone przez seminarzystów (Tematy szczegółowo zostaną omówione z promotorem) DR HAB. JAKUB KRACIUK zakres seminarium: Międzynarodowe stosunki gospodarcze Integracja europejska Przedsiębiorstwo na rynku międzynarodowym Usługi logistyczne Ekonomika i zarządzanie turystyką Gospodarka nieruchomościami Bankowość Ubezpieczenia propozycje tematów prac magisterskich I. Bezpośrednie inwestycje zagraniczne w Polsce i na świecie 1. Zagraniczne inwestycje bezpośrednie w Polsce ze szczególnym uwzględnieniem specjalnych stref ekonomicznych 2. Rola inwestorów zagranicznych w procesach prywatyzacyjnych w Europie ŚrodkowoWschodniej 3. Rola BIZ w procesie transferu technologii i myśli naukowo-technicznej do Polski 4. Wpływ ekspansji inwestycyjnej zagranicznych sieci handlowych na polski handel detaliczny 5. Wpływ BIZ na rozwój sektora xxx w Polsce II.Wpływ procesów globalizacyjnych na gospodarkę światową i polską 6. Globalizacja a procesy liberalizacyjne w handlu międzynarodowym 7. Zagrożenia globalne w gospodarce światowej 8. Wpływ procesów globalizacji na światowy i polski rynek pracy 9. Wpływ globalizacji ekonomicznej na rozwój rynków wschodzących na przykładzie xxx 10. Pomoc gospodarcze i jej wpływ na sytuację krajów Trzeciego Świata 11. Światowy rynek surowców energetycznych i jego wpływ na polski sektor paliwowy III. Korporacje transnarodowe na świecie i w Polsce 12. Fuzje i przejęcia w polskim sektorze xxx 13. Wrogie przejęcia na rynku kapitałowym w Polsce 14. Rola korporacji transnarodowych w rozwój rynku nowych technologii 15. Strategie działania korporacji transnarodowych na przykładzie firmy xxx 16. Wpływ ekspansji inwestycyjnej korporacji transnarodowych na rozwój sektora xxx w Polsce IV. Handel zagraniczny i międzynarodowy 17. Wpływ Światowej Organizacji Handlu na liberalizację handlu międzynarodowego 18. Wpływ integracji z UE na rozwój handlu zagranicznego Polski 19. Wpływ procesów integracyjnych na handel międzynarodowy na przykładzie (NAFTA, CEFTA, EFTA…) 20. Handel zagraniczny i jego wpływ na bilans płatniczy Polski 21. Tendencje w rozwoju handlu zagranicznym Polski artykułami xxx z krajami xxx V. Kryzysy walutowe oraz problem zadłużenia międzynarodowego 22. Wpływ zadłużenia zagranicznego na gospodarkę Polski 23. Wpływ zadłużenia zagranicznego krajów słabo rozwiniętych na ich gospodarki 24. Przyczyny i następstwa kryzysów walutowych 25. Ryzyko wybuchu kryzysu walutowego w Polsce VI. Procesy integracyjne, Polska w Unii Europejskiej 26. Rola Funduszy Strukturalnych UE w rozwoju województwa xxx 27. Wpływ procesu integracji na rozwój polskiego sektora xxx 28. Perspektywy przystąpienia Polski do Unii Gospodarczo Walutowej 29. Wpływ polityki społecznej UE na polski rynek pracy 30. Fundusze unijne a rozwój infrastruktury technicznej w Polsce 31. Własne propozycje tematów zgłoszone przez seminarzystów PROF. DR HAB. JANUSZ SOBOŃ zakres seminarium: Finanse i rachunkowość przedsiębiorstwa Finanse publiczne Przedsiębiorstwo na rynku międzynarodowym Zarządzanie zakładami opieki zdrowotnej propozycje tematów prac magisterskich 1. Analiza budżetu gminy „x” w latach 2. Analiza finansowa Gminy „X” 3. Analiza instrumentów pochodnych w działalności „x” 4. Analiza projektów inwestycyjnych na przykładzie „x” 5. Analiza z zastosowaniem wskaźników finansowych na przykładzie „x” 6. Bezpośrednie i pośrednie ujęcie przepływów pieniężnych na przykładzie firmy „x” 7. Dochody jednostek samorządu terytorialnego na przykładzie powiatu „x” 8. Finansowanie wewnętrzne i zewnętrzne działalności przedsiębiorstwa „x” 9. Funkcjonowanie przedsiębiorstwa „x” w czasie kryzysu finansowego 10. Gospodarka budżetowa na przykładzie „x” 11. Gospodarka finansowa samorządu terytorialnego w latach ……..-…….. 12. Instrumenty oddziaływania banku „x” na klienta 13. Konstruowanie planu finansowego na przykładzie „x” 14. Planowanie i analiza finansów w firmie „x” 15. Pośrednicy finansowi działający na polskim rynku kapitałowym 16. Pozyskiwanie środków finansowych na działalność przedsiębiorstwa „x” 17. Przyczyny i skutki deficytu budżetowego na przykładzie „x” 18. Redystrybucja PKB w Polsce i na przykładzie wybranego kraju Unii Europejskiej 19. Ryzyko jako element zdolności kredytowej kontrahentów .. 20. Sposoby ograniczania ryzyka finansowego na przykładzie „x” 21. Struktura sektora finansów publicznych po reformie 22. Sytuacja finansowa przedsiębiorstwa „x” w latach ……..-…….. 23. Wpływ racjonalnych decyzji finansowych na efektywne funkcjonowania firmy „x” 24. Zarządzanie dochodami na przykładzie (gminy, powiatu) 25. Zarządzanie ryzykiem finansowym na przykładzie firmy „x” 26. Zastosowanie kontraktów terminowych w działalności firmy „x” 27. Źródła finansowania samorządu terytorialnego 28. Gospodarka finansowa państwa 29. Polityka Polski i Unii Europejskiej wobec sektora małych i średnich przedsiębiorstw 30. Ocena sytuacji finansowej przedsiębiorstwa 31. Kryzys na rynkach finansowych państw Unii Europejskiej 32. Własne propozycje tematów zgłoszone przez seminarzystów DR GRAŻYNA KUŚ zakres seminarium: Gospodarowanie zasobami ludzkimi Polityka społeczno-ekonomiczna Zarządzanie zakładami opieki zdrowotnej Ekonomika i zarządzanie turystyką propozycje tematów prac magisterskich Rekrutacja i selekcja 1. Znaczenie procesu adaptacji młodych pracowników w kształtowaniu psychospołecznych warunków pracy w świetle badań empirycznych Rozmowa kwalifikacyjna w procesie doboru pracowników na przykładzie firmy XYZ 2. Analiza procesu rekrutacji i selekcji w firmie XYZ 3. F– rekrutacja – nowy sposób pozyskiwania pracowników na przykładzie firmy XYZ 4. Rekrutacja i selekcja jako element zarządzania zasobami ludzkimi w firmie XYZ 5. Analiza i ocena procesu pozyskiwania pracowników w firmie X 6. Metody skutecznej rekrutacji i selekcji pracowników w firmie X 7. Proces skutecznej selekcji i rekrutacji pracowników - analiza przypadku 8. Rekrutacji i selekcji w procesie tworzenia kapitału ludzkiego w firmie X 9. Korzyści dla firmy X wynikające z zastosowania nowoczesnych metod rekrutacji i selekcji 10. Miejsce rekrutacji i selekcji w zarządzaniu zasobami ludzkimi w firmie X 11. Rekrutacja i selekcja w procesie zarządzania zasobami osobowymi organizacji X 12. Selekcja i rekrutacja pracowników na przykładzie… 13. Metody pozyskiwania pracowników na przykładzie wybranej firmy 14. Adaptacja zawodowa pracownika na przykładzie firmy X 15. Specyfika pozyskiwania kadry wysoko-wykwalifikowanej w wybranych firmach. Wynagradzanie 1. System wynagrodzeń, jako element zarządzania w przedsiębiorstwie na przykładzie firmy XYZ 2. Wartościowanie stanowisk pracy i budowa systemów wynagrodzeń zasadniczych w firmie XYZ 3. System wynagrodzeń jako element motywowania pracowników w firmie XYZ 4. Umiejętna polityka płacowa jako efektywne narzędzie motywowania w firmie XYZ 5. Motywacyjna rola systemu wynagradzania pracowników w firmie XYZ 6. Wynagrodzenie i ocenianie pracowników jako instrument pobudzania motywacji do pracy na przykładzie firmy X System oceniania pracowników 1. System ocen okresowych jako element zarządzania zasobami osobowymi w firmie XYZ 2. Regularne ocenianie pracowników jako instrument diagnozy potencjału rozwojowego pracownika w firmie XYZ 3. Regularne ocenianie pracowników jako instrument planowanie ścieżki kariery zawodowej pracownika w firmie XYZ. 4. Regularne ocenianie pracowników jako instrument polityki motywacyjnej w firmie XYZ. 5. Ocena okresowa jako instrument pobudzania motywacji do pracy na przykładzie firmy XYZ Analiza efektywności systemu ocen okresowych w firmie XYZ Analiza i ocena efektywności systemu ocen okresowych - analiza przypadku Ocena efektywności systemu ocen okresowych w firmie XYZ Miejsce i rola systemu ocen okresowych w procesie motywowania pracowników na przykładzie firmy XYZ 10. Współczesne metody oceniania pracowników - analiza i ocena efektywności. 11. Analiza i ocena skuteczności systemu ocen pracowniczych na przykładzie firmy xyz 6. 7. 8. 9. System motywowania pracowników 1. Systemy motywacyjne na przykładzie firmy X i firmy Y - analiza porównawcza 2. Projekt systemu motywowania pracowników dla firmy XYZ 3. Rola i znaczenie systemu motywacyjnego w zarządzaniu współczesnym przedsiębiorstwem na przykładzie firmy 4. System motywacji na przykładzie firmy……….. 5. Systemy motywacyjne na przykładzie firmy X i firmy Y - analiza porównawcza 6. System motywacji kadry kierowniczej w przedsiębiorstwie - analiza przypadku 7. Projekt systemu motywowania kadry kierowniczej w firmie XYZ 8. Analiza i ocena systemu motywowania pracowników w firmie XYZ 9. Analiza i ocena wykorzystania płacowych form motywowania pracowników w firmie XYZ 10. Analiza i ocena wykorzystania pozapłacowych form motywowania pracowników w firmie XYZ 11. Motywacja jako kluczowy czynnik podnoszenia efektywności pracy na przykładzie firmy XYZ 12. Wpływ kultury organizacyjnej na motywację do pracy na przykładzie wybranej firmy….. 13. Analiza oczekiwań pracowników jako determinanta systemu motywacyjnego na przykładzie Firmy XYZ 14. Perspektywa awansu jako czynnik motywujący pracownika do pracy w firmie XYZ 15. Rola menedżera w procesie motywowania pracowników na przykładzie firmy XYZ 16. Motywowanie jako element zarządzania zasobami ludzkimi na przykładzie firmy XYZ 17. Atmosfera w pracy jako element systemu motywacyjnego na przykładzie firmy XYZ 18. Komunikacja jako narzędzie motywowania do pracy - analiza przypadku 19. Znaczenie komunikowania w procesie motywowania pracowników w firmie X 20. Coaching jako narzędzie motywowania i rozwoju pracowników....... (wybrana grupa zawodowa) 21. Komunikacja wewnętrzna jako elementy motywacji pracowników na przykładzie firmy XYZ 22. Niematerialne formy motywowania pracowników w firmie X Szkolenia Podnoszenie i wykorzystanie kwalifikacji pracowników w firmie X Podnoszenie kwalifikacji a rozwój zawodowy pracownika - w świetle badań Podnoszenie kwalifikacji pracowników z wykorzystaniem e-learningu - analiza przypadku Proces szkolenia pracowników w przedsiębiorstwa - analiza przypadku Rola szkoleń w procesie rozwoju pracowników na przykładzie ... (wybrana grupa zawodowa np. przedstawiciele handlowi, sprzedawcy, kelnerzy, menedżerowie) 6. Miejsce i rola szkolenia i doskonalenia zawodowego pracowników w zarządzaniu zasobami osobowymi organizacji. 7. Szkolenia i ich rola w systemie pozamaterialnego motywowania pracowników na przykładzie przedsiębiorstwa XYZ 1. 2. 3. 4. 5. 8. Coaching jako narzędzie rozwoju kadry kierowniczej na przykładzie...( firmy lub grupy zawodowej) 9. Szkolenia jako element systemu motywowania pracowników w firmie X 10. Podnoszenie kwalifikacji a rozwój zawodowy pracownika w firmie X 11. Szkolenie kadry kierowniczej a efektywne zarządzanie zasobami ludzkimi organizacji 12. Wpływ szkoleń na wzrost efektywności pracy......( np. doradcy klienta w Banku, w obszarze turystyki, handlowca itd., w hotelarstwie) 13. Wpływ przygotowania zawodowego na jakość obsługi klienta .....(w wybranym obszarze) 14. Analiza i ocena efektywności systemu szkolenia i doskonalenia pracowników na przykładzie ...... 15. Znaczenie szkoleń przedsiębiorstwa w zarządzaniu zasobami ludzkimi na przykładzie wybranego 16. Znaczenie szkoleń w procesie rozwoju zawodowego pracowników w świetle badań empirycznych 17. Miejsce i rola Coaching w zarządzaniu kapitałem intelektualnym firmy X Mobbing i inne patologie 1. Problem molestowania i mobbingu we współczesnej organizacji w świetle badań empirycznych 2. Mobbing jako forma przemocy wobec pracowników w miejscu pracy na przykładzie Firmy 3. Analiza i ocena występowania zjawiska mobbingu w polskich firmach 4. Wpływ praktyk mobbingowych na efektywność zarządzania zasobami ludzkimi w firmie XYZ 5. Ekonomiczno-społeczne skutki występowania zjawiska mobbingu w polskich firmach 6. Mobbing jako forma przemocy wobec pracowników w miejscu pracy na wybranych przykladach 7. Przeciwdziałanie mobbingowi w organizacji na przykładzie firmy X 8. Zjawiska dezorganizujące i patologiczne w zakładzie pracy 9. Analiza i ocena występowania zjawisk patologicznych w świetle badań empirycznych. 10. Ocena występowania zjawiska dyskryminacji w polskich firmach (lub korporacjach) 11. Mobbing w miejscu pracy – diagnoza zjawiska Zarządzanie 1. Czynniki wpływające na rozwój kapitału ludzkiego we współczesnym przedsiębiorstwie na przykładzie Firmy X 2. Efektywne zarządzanie zespołem projektowym na przykładzie firmy XYZ 3. Rola i znaczenie przywództwa w zarządzaniu zasobami ludzkimi na przykładzie przedsiębiorstwa X 4. Znaczenie procesu adaptacji młodych pracowników w kształtowaniu psychospołecznych warunków pracy w świetle badań empirycznych 5. Analiza możliwości rozwiązywania konfliktów interpersonalnych poprzez negocjacje 6. Czynniki efektywności zarządzanie zasobami ludzkimi w przedsiębiorstwie XYZ 7. Etyczne aspekty zarządzania zasobami ludzkimi w organizacji 8. Rola i znaczenie przywództwa w zarządzaniu zasobami ludzkimi na przykładzie Firmy X 9. Profil kompetencji kadry kierowniczej we współczesnej organizacji na przykładzie ..... 10. Efektywne zarządzanie zespołem projektowym na przykładzie firmy XYZ 11. Filozofia Kaizen oraz próby jej wprowadzania w zachodnich systemach zarządzania przedsiębiorstwami na przykładzie polskich firm 12. Zarządzanie stresem w środowisku pracy na przykładzie firmy X 13. Kształtowanie kultury organizacyjnej przedsiębiorstwa na przykładzie firmy ....... 14. Negatywne skutki zwolnień dla firmy i dla pracownika. 15. Zarządzanie wiedzą jako instrument uzyskiwania przewagi konkurencyjnej w przedsiębiorstwie 16. Analiza i ocena metod zarządzania kadrą wysoko wykwalifikowaną na przykładzie .......... 17. Etyczny i społeczny kontekst zarządzania przedsiębiorstwem – studium przypadku 18. Event jako element kształtowania kultury organizacyjnej na przykładzie Firmy XYZ 19. Warunki skutecznej komunikacji w przedsiębiorstwie X 20. Outplacement jako metoda ograniczania negatywnych skutków zwolnień pracowników na przykładzie firmy X 21. Kaizen jako narzędzie optymalizacji działalności przedsiębiorstwa na przykładzie Toyoty 22. Analiza i ocena systemu komunikacji wewnętrznej w ........ 23. Zarządzanie kapitałem intelektualnym w firmie XYZ 24. Metodyka sporządzania biznes planu dla przedsiębiorstwa branży usługowej 25. Projekt biznes planu dla....................... Bezrobocie 1. Rola państwa i wybranych organizacji w przeciwdziałaniu bezrobociu w Polsce 2. Ocena poziomu bezrobocia i sposobów walki z nim w gminie..... 3. Społeczno – ekonomiczne skutki bezrobocia na przykładzie długotrwale bezrobotnych w ........( gminy; powiatu; miasta; województw; regionu XYZ) 4. Przeciwdziałanie zjawisku bezrobocia wśród młodych osób na przykładzie...(gminy; powiatu miasta; województwa; regionu XYZ) 5. Wpływ funduszy unijnych na przeciwdziałanie bezrobociu na przykładzie .... (gminy; powiatu miasta; województwa; regionu XYZ) 6. Analiza i ocena poziomu bezrobocia wśród absolwentów szkół wyższych. PR w zarządzaniu i budowaniu wizerunku 1. Public relations jako instrument kształtowania pozytywnego wizerunku firmy ....(np. hotel, MŚP, itp.) 2. Kreowanie wizerunku firmy poprzez public relations na przykładzie firmy X 3. Public relations jako instrument kształtowania rynkowego wizerunku firmy - analiza przyapadku 4. Budowanie wizerunku przedsiębiorstwa poprzez public relations na przykładzie firmy X 5. Znaczenie public relations w kształtowaniu wizerunku menedżera 6. Public relations a budowanie wizerunku organizacji w relacjach z otoczeniem 7. Miejsce public relations w organizacji na wybranym przykładzie. 8. Tożsamość organizacji, jej rola w działaniach public relations 9. Otoczenie przedsiębiorstwa jako płaszczyzna działań public relations 10. Rola public relations w procesie kształtowania wizerunku organizacji 11. Miejsce public relations we współczesnej organizacji na przykładzie.... 12. Miejsce public relations w zarządzaniu zasobami ludzkimi firmy X 13. Budowanie wizerunku przedsiębiorstwa X poprzez public relations. Promocja i Reklama (e-promocja, e-reklama) 1. Promocja (produktu, firmy, usługi ) w sieci internet na przykładzie wybranej firmy 2. Budowanie lojalności klientów na rynku usług hotelarskich na przykładzie hotelu..... 3. Analiza i ocena skuteczności wykorzystania wirtualnych kampanii opartych na reklamach kontrowersyjnych w zintegrowanej komunikacji marketingowej firmy X Wpływ e-reklamy na decyzje zakupowe konsumentów w Polsce Wpływ reklam kontrowersyjnych na wizerunek firmy Analiza i ocena oddziaływania społecznych e-kampanii reklamowych na polskich odbiorców Reklama telewizyjna jako narzędzie kształtowania rynkowych zachowań konsumentów Rola promocji w budowaniu pozytywnego wizerunku na przykładzie firmy usługowej Promocja jako narzędzie komunikowania się organizacji z rynkiem na przykładzie wybranej firmy 10. Emocje w reklamie telewizyjnej, jako elementem wywierania wpływu na odbiorców. 11. Wpływ reklamy na decyzje zakupowe młodych konsumentów 12. Postawy konsumentów wobec reklamy w świetle przeprowadzonych badań 13. Odbiór reklam kontrowersyjnych przez polskie kobiety na przykładzie kampanii przeciwko anoreksji. 14. Reklama telewizyjna jako determinanta rynkowych zachowań konsumentów 15. Formy reklamy i ich efektywność w wybranych kampaniach reklamowych 16. Sponsoring, jako forma promocji przedsiębiorstwa na przykładzie firmy X 17. Ocena wpływu reklamy telewizyjnej na decyzje zakupowe młodych konsumentów w świetle przeprowadzonych badań 18. Promocja usług bankowych na przykładzie...... 19. Postrzeganie reklam przez polskich konsumentów w świetle przeprowadzonych badań 20. Ocena skuteczność internetu jako nośnika reklamy 4. 5. 6. 7. 8. 9. PROF. DR HAB. LECH KOŚCIELECKI zakres seminarium: Gospodarowanie zasobami ludzkimi Bankowość Finanse publiczne Międzynarodowe stosunki gospodarcze Polityka społeczno-ekonomiczna Przedsiębiorstwo na rynku międzynarodowym Gospodarka nieruchomościami Ubezpieczenia propozycje tematów prac magisterskich Temat pracy dyplomowej * Bezrobocie jako problem społeczny i ekonomiczny w jednostce samorządu terytorialnego na przykładzie powiatu żuromińskiego w latach 2001 - 2005 Fuzja Banku BPH SA i PeKaO S.A. jako nowa siła europejskiego systemu bankowego Nowoczesne systemy zarządzania przedsiębiorstwem na przykładzie wdrożenia systemów zarządzania jakością w OSM w Sierpcu Bezrobocie w powiecie płockim i formy walki z nim w latach 2005-2006 Egzemplifikacja budżetu jednostki samorządu terytorialnego na przykładzie gminy Zawidz w latach 2000-2006 Diagnoza i egzemplifikacja walorów turystycznych regionu sierpeckiego w rozwoju miasta Sierpc. Rekrutacja i selekcja pracowników na przykładzie.... Identyfikacja sposobów finansowania działalności bieżącej i inwestycyjnej podmiotów gospodarczych. Oferta banku PKO S.A w Sierpcu skierowana do MSP Analiza finansowa wdrażania Normy ISO 14001 na Krytej Pływalni w Sierpcu Zarządzanie personelem na przykładzie ....... Analiza ekonomiczna przedsiębiorstwa przemysłowego na przykładzie Kasztelan Browar Sierpc SA Wymiar i pobór zobowiązań podatkowych w jednostkach samorządu terytorialnego w 2006 roku na przykładzie miasta i gminy Bieżuń Ubezpieczenia społeczne osób prowadzących pozarolniczą działalność gospodarczą i osób z nimi współpracujących. Egzemplifikacja funkcjonowania jednostki samorządu terytorialnego - Gmina Żuromin Identyfikacja i diagnoza sztywnych metod przeciwdziałania bezrobociu w powiecie Żuromin. Małe i średnie przedsiębiorstwa na rynku lokalnym na przykładzie lokalnej przedsiębiorczości w powiecie sierpeckim Zarządzanie zasobami ludzkimi na przykładzie Urzędu Gminy w Żurominie w latach 2004-2006 Egzemplifikacja źródeł finansowania działalności bieżącej i inwestycyjnej przedsiębiorstwa na przykładzie ..... Analiza trendów w budżecie gminy Szczutowo w latach 2003 - 2005 Diagnoza i egzemplifikacja podatków lokalnych w jednostce samorządu terytorialnego na przykładzie gminy Sierpc w latach 2004-2006. Finansowanie oświaty w jednostce samorządu terytorialnego na przykładzie gminy Godowo w latach 2004-2006 Pozycja i wizerunek firmy Calsberg Okocim SA Sierpc Diagnoza i egzemplifikacja bezrobocia i aktywnych form jego zwalczania na przykładzie powiatu płockiego. Procesy restrukturyzacyjne w Państwowym Przedsiębiorstwie Użyteczności Publicznej Poczta Polska wywołane komercjalizacją rynku usług pocztowych Rola Agencji Restrukturyzacji i Modernizacji Rolnictwa w kwestii dopłat bezpośrednich na przykładzie Biura Powiatowego w Sierpcu. Rola Agencji Restrukturyzacji i Modernizacji Rolnictwa w realizacji dopłat bezpośrednich na przykładzie Biura Powiatowego ARiMR w Drobinie. Identyfikacja systemów motywacyjnych wpływających na rozwój przedsiębiorstwa (porównanie oczekiwań i próba oceny stosowanych motywatorów działania) Egzemplifikacja składek ZUS od osób fizycznych prowadzących pozarolniczą działalność gospodarczą Motywowanie pracowników elementem zarządzania zasobami ludzkimi w przedsiębiorstwie na przykładzie firmy Danone Sp.zo.o. Diagnoza i egzemplifikacja procesów szkolenia i doskonalenia zawodowego pracowników w podmiocie gospodarczym na przykładzie Mercedes Benz Sp. .z o. o. Diagnoza i perspektywy komunikacji w zarządzaniu podmiotem gospodarczym na przykładzie Mazowieckiego Urzędu Wojewódzkiego w Warszawie. Analiza i diagnoza zaspokojenia potrzeb zdrowotnych w wybranych typach gospodarstw domowych w Polsce w pierwszych latach XXI wieku. Analiza i diagnoza poziomu ryzyka zawodowego pracownika administracyjno - biurowego Temat pracy dyplomowej * Implikacje dla kondycji finansowej podmiotu gospodarczego wynikające z wykorzystania leasingu jako elementu zabezpieczenia jego działalności operatywnej i strategicznej. Analiza dochodów i wydatków jednostki samorządu terytorialnego jako wyznacznika sprawności funkcjonowania społeczności lokalnej na przykładzie na przykładzie gminy Strachówka w latach 2000-2005. Restrukturyzacja kadr i jej następstwa w aspekcie rekonwersji odchodzących z wojska żołnierzy zawodowych Implikacje dla rozwoju gminy Śrem wynikające z polityki finansowej władz samorządowych w latach 200... – 200.... Egzemplifikacja rozliczeń kart płatniczych w Centrach Rozliczeniowych w Polsce w latach 2004-2007 Egzemplifikacja ograniczania ryzyka bankowego w X Banku Analiza i ocena pozycji finansowej Zakładów Płytek Ceramicznych S.A. w Przysusze w latach 2004-2007 Rola i znaczenie zamówień publicznych w gospodarce polskiej Analiza wskaźnikowa podmiotu gospodarczego na rynku polskim na przykładzie firmy X w latach 2004-2007 Diagnoza i perspektywy bankowości hipotecznej w systemie bankowym w Polsce Rynek usług faktoringowych w Polsce Egzemplifikacja procesu szkolenia pracowników na przykładzie .......... Logistyczne i marketingowe aspekty dystrybucji wyrobów spożywczych na przykładzie WSS „Społem’ w Kielcach Egzemplifikacja efektywnych sposobów wygasania zobowiązania podatkowego Analiza wskaźnikowa i strukturalna sprawozdań finansowych podmiotu gospodarczego na przykładzie firmy X w latach 2004.2007 Nowoczesne formy finansowania działalności gospodarczej Paliwa płynne jako przykład towaru akcyzowego Analiza i ocena kondycji finansowej Przedsiębiorstwa Budowy Dróg i Mostów Sp. z o.o. w oparciu o sprawozdawczość finansową w latach 2004-2006 Egzemplifikacja budżetu najmniejszej jednostki samorządu terytorialnego w wiejskiej gminie Obrońsko Finanse samorządu terytorialnego w Polsce Źródła finansowania małych i średnich przedsiębiorstw w Polsce Organizacja i zarządzanie zakładem opieki zdrowotnej realizującym zadania z zakresu podstawowej opieki zdrowotnej na przykładzie Niepublicznego ZOZ „NOVAMED” Sp. z o.o. Karta podatkowa i ryczałt od przychodów ewidencjonowanych jako zryczałtowane formy płacenia podatku dochodowego z działalności gospodarczej Analiza i ocena rentowności podmiotu gospodarczego na przykładzie firmy X w latach 2004-2006 Transakcje wewnątrz wspólnotowe Rekrutacja i selekcja pracowników na przykładzie......... Wykorzystanie sprawozdań finansowych do oceny podmiotu gospodarczego na przykładzie.......... Analiza finansowa podmiotu gospodarczego na przykładzie przedsiębiorstwa Telekomunikacja Polska S.A. w latach 2005-2007 Temat pracy dyplomowej Egzemplifikacja rozliczeń kart płatniczych w Centrach Rozliczeniowych w Polsce w latach 2004-2007 Egzemplifikacja ograniczania ryzyka bankowego w X Banku Analiza i ocena pozycji finansowej Zakładów Płytek Ceramicznych S.A. w Przysusze w latach 2004-2007 Rola i znaczenie zamówień publicznych w gospodarce polskiej Analiza wskaźnikowa podmiotu gospodarczego na rynku polskim na przykładzie firmy X w latach 2004-2007 Diagnoza i perspektywy bankowości hipotecznej w systemie bankowym w Polsce Rynek usług faktoringowych w Polsce Egzemplifikacja procesu szkolenia pracowników na przykładzie .......... Logistyczne i marketingowe aspekty dystrybucji wyrobów spożywczych na przykładzie WSS „Społem’ w Kielcach Egzamplifikacja efektywnych sposobów wagasania zobowiązania podatkowego Analiza wskaźnikowa i strukturalna sprawozdań finansowych podmiotu gospodarczego na przykładzie firmy X w latach 2004-2007 Nowoczesne formy finansowania działalności gospodarczej Paliwa płynne jako przykład towaru akcyzowego Analiza i ocena kondycji finansowej Przedsiębiorstwa Budowy Dróg i Mostów Sp. z o.o. w oparciu o sprawozdawczość finansową w latach 2004-2006 Egzemplifikacja budżetu najmniejszej jednostki samorządu terytorialnego w wiejskiej gminie Obrońsko Finanse samorządu terytorialnego w Polsce Źródla finansowania małych i średnich przedsiębiorstw w Polsce Organizacja i zarządzanie zakładem opieki zdrowotnej realizującym zadania z zakresu podstawowej opieki zdrowotnej na przykładzie Niepublicznego ZOZ „NOVAMED” Sp. z o.o. Karta podatkowa i ryczałt od przychodów ewidencjonowanych jako zryczałtowane formy płacenia podatku dochodowego z dzialalności gospodarczej Analiza i ocena rentowności podmiotu gospodarczego na przykładzie firmy X w latach 2004-2006 Transakcje wewnątrz wspólnotowe Rekrutacja i selekcja pracownikow na przykladzie......... Wykorzystanie sprawozdań finansowych do oceny podmiotu gospodarczego na przykładzie.......... Analiza finansowa podmiotu gospodarczego na przykładzie przedsiębiorstwa Telekomunikacja Polska S.A. w latach 2005-2007 Analiza i ocena kondycji finansowej podmiotu gospodarczego na przykładzie przedsiębiorstwa X w latach 2004-2007 Gospodarka finansowa gminy Jedlińsk Diagnoza i ocena opodatkowania osób fizycznych prowadzących działalność gospodarczą Analiza i ocena kondycji finansowej podmiotu gospodarczego na przykładzie przedsiębiorstwa X w latach 2004-2007 Gospodarka finansowa gminy Jedlińsk Temat pracy dyplomowej * Diagnoza i ocena opodatkowania osób fizycznych prowadzących działalność gospodarczą * Są to tematy robocze prac Temat pracy dyplomowej* Egzemplifikacja składek ZUS od osób fizycznych prowadzących pozarolniczą działalność gospodarczą Motywowanie pracowników elementem zarządzania zasobami ludzkimi w przedsiębiorstwie na przykładzie firmy Danone Sp.z o.o. Diagnoza i egzemplifikacja procesów szkolenia i doskonalenia zawodowego pracowników w podmiocie gospodarczym na przykładzie Mercedes Benz Sp. .z o. o. Diagnoza i perspektywy komunikacji w zarządzaniu podmiotem gospodarczym na przykładzie Mazowieckiego Urzędu Wojewódzkiego w Warszawie. Analiza i diagnoza zaspokojenia potrzeb zdrowotnych w wybranych typach gospodarstw domowych w Polsce w pierwszych latach XXI wieku. Analiza i diagnoza poziomu ryzyka zawodowego pracownika administracyjno - biurowego Implikacje dla kondycji finansowej podmiotu gospodarczego wynikające z wykorzystania leasingu jako elementu zabezpieczenia jego działalności operatywnej i strategicznej. Analiza dochodów i wydatków jednostki samorządu terytorialnego jako wyznacznika sprawności funkcjonowania społeczności lokalnej na przykładzie na przykładzie gminy Strachówka w latach 2000-2005. Restrukturyzacja kadr i jej następstwa w aspekcie rekonwersji odchodzących z wojska żołnierzy zawodowych Implikacje dla rozwoju gminy Śrem wynikające z polityki finansowej władz samorządowych w latach 200... – 200.... * Są to tematy robocze prac Temat pracy dyplomowej Bezrobocie jako problem społeczny i ekonomiczny w jednostce samorządu terytorialnego na przykładzie powiatu żuromińskiego w latach 2001 - 2005 Fuzja Banku BPH SA i PeKaO S.A. jako nowa siła europejskiego systemu bankowego Nowoczesne systemy zarządzania przedsiębiorstwem na przykładzie wdrożenia systemów zarządzania jakością w OSM w Sierpcu Bezrobocie w powiecie płockim i formy walki z nim w latach 2005-2006 Egzemplifikacja budżetu jednostki samorzadu terytorialnego na przykladzie gminy Zawidz w latach 2000-2006 Diagnoza i egzemplifikacja walorów turystycznych regionu sierpeckiego w rozwoju miasta Sierpc. Rekrutacja i selekcja pracowników na przykładzie.... Identyfikacja sposobów finansowania działalności bieżącej i inwestycyjnej podmiotów gospodarczych. Oferta banku PKO S.A w Sierpcu skierowana do MSP Analiza finansowa wdrazania Normy ISO 14001 na Krytej Pływalni w Sierpcu Zarządzanie personelem na przykladzie ....... Analiza ekonomiczna przedsiębiorstwa przemysłowego na przykładzie Kasztelan Browar Sierpc SA Wymiar i pobór zobowiązań podatkowych w jednostkach samorządu terytorialnego w 2006 roku na przykładzie miasta i gminy Bieżuń Ubezpieczenia społeczne osób prowadzących pozarolniczą działalność gospodarczą i osób z nimi współpracujących. Egzemplifikacja funkcjonowania jednostki samorządu terytorialnego - Gmina Żuromin Identyfikacja i diagnoza sztywnych metod przeciwdziałania bezrobociu w powiecie Żuromin. Małe i średnie przedsiębiorstwa na rynku lokalnym na przykładzie lokalnej przedsiębiorczości w powiecie sierpeckim Zarządzanie zasobami ludzkimi na przykładzie Urzędu Gminy w Żurominie w latach 2004-2006 Egzemplifikacja źródeł finansowania dzialalności bieżącej i inwestycyjnej przedsiębiorstwa na przykładzie ..... Analiza trendów w budżecie gminy Szczutowo w latach 2003 - 2005 Diagnoza i egzemplifikacja podatków lokalnych w jednostce samorządu terytorialnego na przykładzie gminy Sierpc w latach 2004 – 2006. Finansowanie oświaty w jednostce samorządu terytorialnego na przykładzie gminy Godowo w latach 2004-2006 Pozycja i wizerunek firmy Calsberg Okocim SA Sierpc Diagnoza i egzemplifikacja bezrobocia i aktywnych form jego zwalczania na przykładzie powiatu płockiego. Procesy restrukturyzacyjne w Państwowym Przedsiębiorstwie Użyteczności Publicznej Poczta Polska wywołane komercjalizacją rynku usług pocztowych Rola Agencji Restrukturyzacji i Modernizacji Rolnictwa w kwestii dopłat bezpośrednich na przykładzie Biura Powiatowego w Sierpcu. Rola Agencji Restrukturyzacji i Modernizacji Rolnictwa w realizacji dopłat bezpośrednich na przykładzie Biura Powiatowego ARiMR w Drobinie. Identyfikacja systemów motywacyjnych wpływających na rozwój przedsiębiorstwa (porównanie oczekiwań i próba oceny stosowanych motywatorów działania)