Efektywne Zarządzanie Uczelnią - Staropolska Szkoła Wyższa w

Projekt pn. „Efektywne zarządzanie uczelnią. Program rozwojowy Wyższej
Szkoły Ekonomii, Turystyki i Nauk Społecznych”
Projekt jest współfinansowany ze środków Unii Europejskiej w ramach
Europejskiego Funduszu Społecznego w ramach Programu Operacyjnego Kapitał
Ludzki, Priorytet IV oświaty szkolnictwo wyższe i nauka, Działanie 4.1.
Wzmocnienie i rozwój potencjału dydaktycznego uczelni oraz zwiększenie liczby
absolwentów kierunków o kluczowym znaczeniu dla gospodarki opartej na wiedzy,
Poddziałanie 4.1.1. Wzmocnienie potencjału dydaktycznego uczelni.
Grupę docelową projektu stanowi Wyższa Szkoła Ekonomii, Turystyki i Nauk
Społecznych (Uczelnia-WSETiNS w Kielcach oraz jej 2 wydziały zamiejscowe w
Krośnie i Myślenicach), łącznie 250 os./145K i 105M stanowiących kadrę
akademicką; w tym 36 os. (19K i 17M) z kadry kierowniczej . Do współpracy we
wdrożeniu programu rozwojowego w ramach implementacji modelu zarządzania
jakością kształcenia zaproszonych zostanie 30 pracodawców.
Celem ogólnym projektu jest wprowadzenie istotnych zmian jakościowych w
zarządzaniu WSETiNS poprzez wdrożenie programu rozwojowego zakładającego
podniesienie kompetencji 36 os. (19K i 17M) z kadry kierowniczej oraz
implementację modeli zarządzania jakością kształcenia, kadrami, finansami oraz
własnością intelektualną i procesem badawczym z udziałem 250 przedstawicieli kadry
akademickiej (145K i 105M).
W poszczególnych zadaniach udział wezmą (w zależności od zakresu obowiązków i
odpowiedzialności):
Zadanie 1 Wysoka jakość kształcenia – współpraca WSETiNS z pracodawcami:
4 dziekanów (1K i 3M)
Projekt „Efektywne zarządzanie uczelnią. Program rozwojowy Wyższej szkoły Ekonomii, Turystyki i Nauk Społecznych w Kielcach”
realizowany przez Wyższą Szkołę Ekonomii, Turystyki i Nauk Społecznych w Kielcach w ramach Priorytetu IV Szkolnictwo wyższe i nauka,
Działanie 4.1.1 Wzmocnienie potencjału dydaktycznego uczelni
Zadanie 2 Profesjonalne zarządzanie Uczelnią – szkolenie dla kadry
kierowniczej WSETiNS: osoby z kadry kierowniczej WSETiNS tj. osoby
pełniące funkcje organów jednoosobowych lub wchodzące w skład organów
kolegialnych
Uczelni
i
pracownicy
niebędącymi
nauczycielami
akademickimi zarządzający wyodrębnionymi w ramach Uczelni jednostkami
organizacyjnymi/zgodnie z art. 2 ust. 1 pkt 29 ustawy Prawo o szkolnictwie
wyższym z dnia 27.07.2005r. – 36 osób (19K i 17M)
Zadanie 3 Wdrożenie Ramowego Programu Rozwoju – implementacja
modeli zarządzania jakością w WSETiNS – cz. I opracowanie procedur
wspierających proces zarządzania: 3 osoby z działu kwestura i kadry; 2
osoby z Zespołu
ds. Jakości kształcenia; 1 osoba z działu nauczania i
spraw studenckich; pełnomocnik ds. międzynarodowych – łącznie 7 osób
(5K i 2M) utworzą Zespół ds. opracowania procedur wspierających proces
zarządzania WSETiNS
Zadanie 4 Wdrożenie Ramowego Programu Rozwoju – implementacja
modeli zarządzania jakością w WSETiNS – cz. II pro-jakościowe
funkcjonowanie Uczelni: wszyscy przedstawiciele kadry akademickiej
WSETiNS – łącznie 250 osób (145K i 105M), odpowiednio dla wdrażanych
modeli zarządzania:
- jakość kształcenia: wszyscy przedstawiciele kadry naukowo-dydaktycznej
WSETiNS (132K i 104M), pracownicy zajmujący się obsługą studentów (5K i
1M) i pracownicy działu nauczania i spraw studenckich (5K) - łącznie 247
osób (142K i 105M)
- kadry: rektor (1M), dziekani (1K i 3M), kanclerz (1M), kierownicy katedr
(3K i 6M), dział kwestury i kadry (3K) – łącznie 18 osób (7K i 11M)
- finanse: rektor (1M), kanclerz (1M), dział kwestury i kadr (3K), pracownicy
zajmujący się obsługą studentów (5K i 1M) – łącznie 11 osób (8K i 3M)
- własność intelektualna i proces badawczy: wszyscy przedstawiciele kadry
naukowo-dydaktycznej WSETiNS – łącznie 236 osób (132K i 104M)
Projekt „Efektywne zarządzanie uczelnią. Program rozwojowy Wyższej szkoły Ekonomii, Turystyki i Nauk Społecznych w Kielcach”
realizowany przez Wyższą Szkołę Ekonomii, Turystyki i Nauk Społecznych w Kielcach w ramach Priorytetu IV Szkolnictwo wyższe i nauka,
Działanie 4.1.1 Wzmocnienie potencjału dydaktycznego uczelni