Kodeks Etyczny Pracowników Urzedu Gminy
advertisement
KODEKS ETYCZNY PRACOWNIKÓW URZĘDU GMINY NIEPORĘT Gmina Nieporęt przystępując do programu „Przejrzysta Polska” zobowiązała się opracować kodeks etyczny pracowników Urzędu Gminy Nieporęt. Kodeks ten będący efektem pracy pracowników Urzędu został przez nich zaakceptowany i przyjęty do realizacji. Kodeks zawiera zasady i wartości, którymi kierują się pracownicy Urzędu podczas wykonywania obowiązków słuŜbowych. Wyznacza standardy postępowania w realizacji zadań publicznych. Pracownicy Urzędu traktują swoją pracę jako słuŜbę na rzecz lokalnej społeczności. Dbają o wizerunek Urzędu odpowiednio go reprezentując, w tym celu w swojej pracy kierują się następującymi zasadami: - Kompetencją Pracownik Urzędu zna przynaleŜne do jego stanowiska pracy przepisy prawa i na bieŜąco śledzi ich zmiany. Systematycznie podnosi swoje kwalifikacje oraz doskonali umiejętności zawodowe. - Uczciwością Pracownik Urzędu sumiennie i rzetelnie wykonuje powierzone mu obowiązki. W swojej pracy kieruje się wyłącznie dobrem publicznym i potrzebami społeczności lokalnej, nie biorąc pod uwagę korzyści własnych. Nie dopuszcza do sytuacji o charakterze korupcyjnym. - Bezstronnością Pracownik Urzędu podejmuje decyzje zgodnie z obowiązującym prawem, własnym sumieniem, równo traktując wszystkie strony postępowania administracyjnego. - Odpowiedzialnością Pracownik Urzędu ponosi konsekwencje podejmowanych przez siebie decyzji, nie tylko przed przełoŜonymi i literą prawa, ale równieŜ przed mieszkańcami, w interesie których pracuje. - Jawnością Wszelkie dokumenty znajdujące się w posiadaniu pracowników Urzędu mogą być udostępnione instytucjom i osobom prywatnym w ramach dostępu do informacji publicznej z zastrzeŜeniem ograniczeń jawności, wynikających z przepisów szczególnych. W kaŜdej chwili pracownik Urzędu jest gotowy do poddania się wszelkim procedurom kontrolnym. - Uprzejmością Pracownik Urzędu jest otwarty na sprawy i problemy zgłaszane przez mieszkańców. Udziela im informacji w sposób jasny, zwięzły i zrozumiały oraz bez zbędnej zwłoki. Podczas realizowania swoich obowiązków słuŜbowych wykazuje się kulturą osobistą i szacunkiem wobec interesantów. - Obowiązkowością Pracownik Urzędu przestrzega czasu pracy, regulaminu pracy i ustalonego w Urzędzie porządku. - Współdziałaniem Pracownik Urzędu potrafi pracować w zespole. Słucha opinii współpracowników. Zachowuje się uprzejmie i Ŝyczliwie w kontaktach z przełoŜonymi, podwładnymi oraz współpracownikami. Sierpień 2005 r.
