NOWE STAWKI I PRZEPISY UKŁADU ZBIOROWEGO LOK OD 1 MAJA 2016 Stawki obowiązują w firmach, gdzie obowiązuje układ zbiorowy LOK oraz w agencjach pośrednictwa pracy, które wynajmują pracowników do takich firm. Podstawowa stawka godzinowa wg. LOK § 3A wynosi od 1 maja 2016 r.: - Dla pracowników wykwalifikowanych (z norweskim fagbrevem lub uznaniem kwalifikacji z DSB): 207,29 NOK - Dla pracowników bez fagbrevu lub DSB: 180,35 NOK Dodatek stażowy dla wykwalifikowanych (fagarbeidertillegg § 3C) wg. stażu od zdania fagbrevu/otrzymania uznania z DSB: 0-2 lata: 2 % (od stawki 207,29) 2-5 lat: 3 % 5-8 lat: 4 % 8-11: lat 5 % ponad 11 lat: 6 %. Szkolenia, które są obowiązkowe według rozporządzenia o bezpieczeństwie w elektrycznych instalacjach (FSE itd.) muszą być przeprowadzone w godzinach pracy. W przypadkach, gdy system pracy w danym przedsiębiorstwie przewiduje wolne w każdą sobotę, praca w sobotę będzie płacona z 100 procentowym dodatkiem za nadgodziny. Kwota na jedzenie przy pracy min. 2 nadgodziny ponad normalnym dniem pracy będzie powiększona do NOK 82,50. Link do protokolu z negocjacji płacowych 2016: http://www.elogit.no/sites/elogit/files/arkiv/PDF_vedlegg/protokoll_elektrofaglok_25.-29.april_2016.pdf