Doświadczenia ponad granicami
advertisement
DOŚWIADCZENIA PONAD GRANICAMI gdyńsko – helsingborskie partnerstwo na rzecz osób niepełnosprawnych 4 Wyjazdy Stażowe – 4 Grupy trwające 2 tygodnie (50 h) zajęć, składających się z: I. Szkolenia wstępnego – 5 dni II. Stażu w wybranej instytucji połączonego z warsztatami z zakresu budowania sieci oparcia społecznego dla ON – 5 dni I grupa Rozpoznawanie warunków do budowania sieci oparcia społecznego dla ON II grupa Zawiązywanie koalicji na rzecz ON i jej uruchamianie III grupa Zarządzanie siecią wsparcia dla ON IV grupa Synteza doświadczeń, redakcja materiałów i upowszechnienie wiedzy z zakresu budowania i zarządzania siecią wsparcia ON Celem projektu jest wzrost wiedzy, umiejętności i kwalifikacji zawodowych pracowników MOPS w Gdyni w zakresie wsparcia osób niepełnosprawnych oraz umożliwienie rozwoju osobistego. Uczestnikami projektu jest 16 pracowników MOPS w Gdyni, zatrudnionych w pionie wsparcia seniorów i osób niepełnosprawnych, bądź będących w trakcie procesu specjalizowania się w pracy z ON. W ramach realizacji projektu powstanie publikacja - kompendium wiedzy i doświadczeń dotyczących wsparcia osób niepełnosprawnych z zaburzeniami psychicznymi, zostanie zrelizowana kampania upowszechniająca rezultaty projektu wśród pracowników socjalnych, osób, organizacji i instytucji zajmujących się osobami niepełnosprawynymi oraz konferencja kończąca projekt. Doświadczenia ponad granicami gdyńsko-helsingborskie partnerstwo na rzecz osób niepełnosprawnych Staże w zakresie podnoszenia kwalifikacji pracowników MOPS we współpracy z Vard och Omsorgsforvaltningen w Szwecji odbywające sie w instytucjach miasta Helsingborg zaangażowanych we wsparcie osób niepełnosprawnych. Projektodawca Miejski Ośrodek Pomocy Społecznej w Gdyni Partner Vard och Omsorgsforvaltningen w Helsingborgu DOŚWIADCZENIA PONAD GRANICAMI gdyńsko – helsingborskie partnerstwo na rzecz osób niepełnosprawnych Przygotowanie uczestników do pobytu za granicą 1. Spotkania wstępne z uczestnikami informacje o projekcie, zdefiniowanie szczegółowych potrzeb szkoleniowych uczestników. 2. Spotkania przygotowujące do staży z elementami wiedzy o kulturze, obyczajach szwedzkich w tym wizyta w Honorowym Konsulacie Szwecji 3. Kurs języka angielskiego (40h) w tym przygotowanie w zakresie specjalistycznych zwrotów języka zawodowego. 4. Zorganizowanie pokazu skandynawskiego filmu fabularnego nawiązującego do wsparcia osób niepełnosprawnych w środowisku lokalnym. 5. Spotkanie otwierające u Partnera przyjmującego– kwestie organizacyjne dotyczące pobytu i stażu 6.Spotkania integracji kulturowej, wyjście na koncert lokalnego zespołu lub wyjście do klubu z tradycyjną muzyką szwedzką i tradycyjnymi przekąskami. Każdy z uczestników stażu zostanie wyposażony w słownik języka angielskiego, słownik języka szwedzkiego Pracownicy uczestniczących w projekcie: - podwyższą poziom posługiwania się językiem angielskim, w tym posługiwanie się specjalistycznym słownictwem - nabędą wiedzę i doświadczenie z zakresu kompleksowego wsparcia osób niepełnosprawnych z zaburzeniami psychicznymi - nabędą wiedzę z zakresu budowania sieci oparcia społecznego dla osób niepełnosprawnych, metod pracy środowiska zawodowego Każdy z uczestników projeku otrzyma: zaświadczenie o ukończeniu kursu językowego z liczbą godzin i stopniem trudności kursu, zaświadczenie o odbytym stażu zagranicznym wydane przez instytucję wysyłającą- MOPS i instytucję przyjmującą uczestników staży - VOH, dokument Europass Mobility potwierdzający okres szkolenia realizowanego za granicą, wystawiony przez szwedzką organizację przyjmującą, zawierający szczegółowe informacje na temat treści stażu i zdobytych umiejętnościach, kompetencji - podwyższą kompetencje w zakresie podstaw języka szwedzkiego i poznają kulturę szwedzką Oczekiwania wobec uczestników projektu: -będą mieli możliwość przekazania nabytej wiedzy swoim współpracownikom Aktywny udział w procesie przygotowania językowego oraz stażu Gromadzenie i analizowanie informacji dotyczących wsparcia ON Zaangażowanie w przekazywanie wiedzy zdobytej podczas staży pracownikom MOPS Pomoc w przygotowaniu kompedium wiedzy
