Komunikacja interpersonalna jest to psychologiczny proces, dzięki któremu jednostka przekazuje i otrzymuje informacje w bezpośrednim kontakcie z inną osobą. W komunikacji międzyludzkiej wyróżnia się dwa zasadnicze style: werbalny i niewerbalny. Komunikacja werbalna, inaczej nazywana słowna, jest to używanie słownych, sformułowanych w zdania przekazów. Komunikacja 1 niewerbalna, inaczej nazywana bezsłowna, wykorzystuje gesty, mimikę, tzw. mowę ciała do przekazów komunikacyjnych. Wyróżnić można także komunikację wprost i otwartą. Komunikacja wprost jest bezpośrednim wyrażaniem uczuć i przeżyć, w komunikacji otwartej przekazywane są tylko relacje bezpośrednio po wystąpieniu określonych zachowań. Wiele nieporozumień w relacjach interpersonalnych jest wynikiem złej komunikacji. Niewłaściwe odczytanie intencji z jednej strony, zawoalowane oczekiwania z drugiej strony oto trudności, które doświadcza niemal każdy z nas w codziennych rozmowach. O efektywnej komunikacji można mówić wówczas, kiedy treść wypowiedzi jest zrozumiana zgodnie z intencjami nadawcy przekazu. Procesy i mechanizmy, które leżą u podłoża każdej rozmowy: Podstawowa sekwencja: Myśl – na wstępie w umyśle nadawcy pojawia się określona myśl. Kodowanie – następuje w momencie przekształcenia treści pisanej na wiele gestów i symboli. Proces ten jest konieczny, gdyż komunikat przekazuje często jedna osoba, która stara się być zrozumianą dobrze przez swoich słuchaczy. Nadawca stara się zapewnić tzw. wspólnotę, w 2 której może wystąpić wiele nieporozumień lub nawet brak komunikowania się. Odkodowanie – następuje w momencie przekształcania komunikatu przez słuchacza, który stara się go zrozumieć. Odbywa się ono w dwóch etapach: w pierwszym odbiorca otrzymuje komunikat, w drugim zaczyna go przetwarzać. Wpływ na to ma własna ocena użytych symboli oraz doświadczenie /ludzie słyszą to, co chcą usłyszeć/. Sprzężenie zwrotne – jest to odwrócenie komunikacji, w którym to wyrażamy reakcję na komunikat nadawcy. Możemy wyróżnić dwa typy sprzężeń zwrotnych: pierwszy to bezpośrednie wyrażenie np.: potakiwanie głową lub drugie pośrednie owocujące np.: wzrostem efektywności pracy. Momencie, gdy sprzężenie zwrotne jest silniejsze to proces komunikowania się jest lepszy. W procesie odkodowywania przekazu ważną rolę odgrywa zarówno sama jej treść, jak również kontekst. Na treść wypowiedzi składają się poszczególne słowa. Przy wykorzystaniu określonych reguł gramatycznych łączy się je w semantyczne frazy. Poszczególne osoby w właściwy sobie sposób posługują się językiem, budują wypowiedzi oraz dokonują ich interpretacji. Na kontekst wypowiedzi składają się: ton głosu, kontakt wzrokowy, mowa ciała. Wszystkie te elementy określa się mianem ekspresji niewerbalnej. O jej doniosłej roli świadczyć może fakt, iż w większym stopniu ufamy treści przekazu niewerbalnego, niż tego wyrażonego słowami. Jak dowodzą badania na temat komunikacji interpersonalnej poszczególne kanały przekazu informacji mają zróżnicowany wpływ na kształtowanie ogólnej oceny wypowiedzi. I tak treść wyrażona słowami wpływa jedynie w 7%, przekaz zawarty w tonie głosu decyduje w 38%, przekaz w mimice decyduje w 55%. 3 BARIERY KOMUNIKACYJNE Mianem barier komunikacyjnych określa się wszystkie czynniki, które utrudniają zrozumienie przekazu zawartego w wypowiedzi. Można wyróżnić bariery o charakterze fizycznym i psychologicznym: Różnice kulturowe – nasza przeszłość i wpisane w nią doświadczenia w decydujący sposób wpływają na nasz system poznawczy. Różnice w interpretacji tej samej wypowiedzi przez kilka osób wynikają z faktu, iż każdy posiada własny kontekst poznawczy (bagaż doświadczeń), który w sposób nieświadomy wpływa na nasz sposób myślenia. Brak umiejętności decentracji – pełne zrozumienie rozmówcy możliwe jest dzięki przyjęciu jego perspektywy. Ktoś, kto całą swoją świadomość skupia na własnej osobie – nie jest zdolny przyjąć innego niż własny punkt widzenia – nie może być dobrym słuchaczem a tym samym dobrym rozmówcą. Utrudnienia percepcyjne – trudno o efektywną komunikację, jeżeli nie rozumiemy rozmówcy (zbyt szybka mowa, niewyraźne artykułowanie wyrazów, jąkanie się). Stereotypy – chętniej słuchamy osób o wysokim statusie społecznym, niż tych, których status jest niski. Jeżeli rozmówca posiada określone atrybuty wskazujące na wysoki status społeczny, wówczas poświęcimy mu więcej uwagi, okażemy więcej uprzejmości i chętniej zgodzimy się z jego poglądami. W sposób diametralnie inny będziemy traktować osobę, której status społeczny jest niski. Wybiórczość uwagi – poważnym utrudnieniem jest koncentrowanie się jedynie na określonych faktach zamiast na całokształcie wypowiedzi. Jeżeli słuchacz całą swoją uwagę skupia na tym by zrekonstruować 4 przebieg zdarzenia, które jest przedmiotem opowieści, może nie dostrzec innych, ważnych aspektów. Samopoczucie – sposób patrzenia na życie w dużej mierze zależy od uwarunkowań psychologicznych. Wartości, poglądy, cele wyznaczają ogólne i relatywnie stałe ramy, natomiast stan psychofizyczny doraźnie zmienia sposób postrzegania zdarzeń. Wymienione czynniki stanowią swoiste filtry, przez które przenika wypowiedź zanim zostanie odkodowana w umyśle słuchacza. Owe filtry, różne u poszczególnych osób, w różny sposób zniekształcają przekaz zawarty w wypowiedzi. Narzędziem, które pozwala zminimalizować niezgodności pomiędzy treścią wypowiedzianą przez nadawcę i odebraną przez odbiorcę jest AKTYWNE SŁUCHANIE. Słyszenie to wyłącznie czynność percepcyjna, mimowolna, dokonująca się za sprawą receptorów w obrębie narządu słuchu. Słuchanie natomiast jest czynnością selektywną, która obejmuje zarówno czynność receptorów słuchowych jak również proces interpretacji odbieranych bodźców słuchowych. Słuchanie polega na dokonywaniu odkodowania znaczeń słyszanych słów. Słuchanie może mieć charakter czynny i bierny. Słuchać biernie znaczy prawie tyle samo, co słyszeć. Słuchanie bierne zachodzi wówczas, kiedy poziom motywacji osoby słuchającej jest bardzo niski. Warunki artykulacyjne człowieka pozwalają na wypowiadanie 100-175 słów w ciągu minuty. Natomiast możliwości intelektualne w zakresie słuchania są sześciokrotnie wyższe: 600-800 słów na minutę. Często zdarza się, że słuchając 5 kogoś jednocześnie myślimy o innych sprawach. Oznacza to, że człowiek tylko w niewielkim stopniu wykorzystuje swój potencjał. Aktywne słuchanie angażuje umysł słuchacza w znacznie większym stopniu. Jest to proces kierunkowy – służy uzyskaniu określonych informacji, poznaniu poglądów rozmówcy, jego postaw, uczuć, emocji. Wymaga podążania za tokiem myślenia rozmówcy, przyjmowania jego punktu widzenia. Aktywne słuchanie przejawia się zarówno w formie werbalnej jak również niewerbalnej. Potakiwanie, uśmiech, grymas na twarzy, aprobata, zdziwienie okazywane za pomocą wzroku to tylko niektóre z niewerbalnych sygnałów, świadczących o aktywnym słuchaniu. Natomiast werbalnym przejawem aktywnego słuchania może być parafrazowanie wypowiedzi, zadawanie pytań czy też okazywanie empatii. ROLA SŁUCHANIA W KOMUNIKACJI INTERPERSONALNEJ Komunikacja to proces, który zachodzi nieustannie, bowiem cały czas swoją postawą ciała, mimiką, gestykulacją, no i wreszcie słowami przekazujemy określone informacje. Jednak, żeby można było mówić o istnieniu komunikacji muszą zaistnieć 3 ogniwa: nadawca – czyli osoba, która przesyła określoną informację, odbiorca – czyli osoba, do której daną informację kierujemy, oraz określony kod – czyli sposób przekazu tej informacji. Rozpocznę od komunikacji werbalnej, czyli przekazywania sobie nawzajem pewnych treści za pomocą słów. Komunikacja to określona sekwencja działań, jednakże często o tym zapominamy, co w rezultacie może prowadzić do niepożądanych rezultatów. Otóż pierwszym ogniwem komunikacji jest to, co chcemy komuś powiedzieć. Rodzi się on w umyśle i następnie sukcesywnie ulega upostaciowieni, tzn. dobieraniu odpowiednich słów, które będą nośnikiem tego, 6 co chcemy powiedzieć, które oddadzą istotę sprawy. Dokonujemy, więc zakodowania. Kolejnym ogniwem jest przekazanie tej wypowiedzi za pomocą kanału akustycznego. Odbiorca słyszy nasza wypowiedź i musi wykonać pracę polegającą na odkodowaniu jej treści. Słuchacz odkodowując wypowiedź nie poprzestaje tylko na przetworzeniu znaczenia usłyszanych słów. I w tym właśnie tkwi niebezpieczeństwo, gdyż może on nadać słowom nadawcy taką interpretację, która nie będzie zgodna z jego intencjami. Mimo, że rozmawiamy ze sobą, nie znaczy, że się rozumiemy. Efektywna komunikacja ma bezpośredni wpływ na nasze życie rodzinne, zawodowe, towarzyskie. Sztuka porozumiewania jest podstawową umiejętnością życiową. Kiedy potrafimy skutecznie się porozumiewać, zazwyczaj mamy udane związki, jesteśmy doceniani w pracy, otacza nas krąg przyjaciół. Sztuki komunikacji niestety nie uczą w szkołach, nie zawsze też mamy dobre wzorce w osobach rodziców. Tymczasem sztuki porozumiewania się można się nauczyć podobnie jak prowadzenia auta. Pierwszy krok na drodze do skutecznej komunikacji jest umiejętność słuchania. Słuchanie czasem określa się jako zaangażowanie & komplement. Zaangażowanie prowadzi do zrozumienia nadawcy, jak on postrzega świat, jakim hołduje wartościom, co go irytuje, co sprawia radość itp. Słuchanie to próba zrekonstruowania świata widzianego „innymi oczyma”. Komplement natomiast, oznacza, ze dla odbiorcy jest ważne co mówi do niego nadawca, że chce on poznać jego świat, jego doświadczenia, pragnienia czy też obawy. Kiedy w ten sposób pomyślimy o słuchaniu, łatwiej będzie nam się zgodzić z tym, że osoby umiejące słuchać są bardziej lubiane, łatwiej zawierają znajomości, łatwiej osiągają swoje cele. Krótki mówiąc, po prostu skuteczniej porozumiewają się z innymi. 7 Na czym więc polega słuchanie? Czy wystarczy jedynie zachować milczenie, gdy druga osoba mówi? Zdecydowanie nie. Warto jest odróżnić prawdziwe słuchanie od pseudosłuchania. Różni się to przede wszystkim celami. Prawdziwe słuchanie oparte jest na intencji zaangażowania się w jeden z następujących celów: Zrozumieć rozmówcę Cieszyć się jego obecnością Udzielić mu pomocy, wsparcia Intencją pseudosłuchania nie jest wysłuchanie drugiej osoby, ale osiągnięcie jakiegoś własnego celu. Może to być: Chęć pozyskania sympatii Chęć upewnienia się, czy nic nie zagraża ze strony drugiej osoby Chęć zdobycia potrzebnych informacji Zbieranie amunicji – czyli słuchanie drugiej osoby tylko po to, aby poznać jej słabe strony i ewentualnie wykorzystać to przeciwko niej Każdemu z nas zdarza się czasem udawać, ze słucha. Chyba nie ma się czym niepokoić, jeżeli zdarza się to rzadko. Warto natomiast zdawać sobie z tego sprawę. BARIERY, KTÓRE UTRUDNIAJĄ UWAŻNE SŁUCHANIE: 8 1. Porównywanie – w prawdzie słuchamy tego co do nas mówi nadawca, ale jesteśmy zaabsorbowani ocenianiem, porównywaniem się z nią na tych wymiarach, które on wprowadza do rozmowy; 2. Drugą barierą utrudniającą uważne słuchanie jest domyślanie się. I tak na przykład ktoś słuchając pomyśli sobie: ona na pewno chce powiedzieć, że jak postąpimy tak jak ona mówi, to dzięki temu rozwiążemy swoje problemy; 3. Trzecią barierą jest przygotowywanie odpowiedzi – czyli układanie w myśli własnych kwestii, co w konsekwencji prowadzi do niesłuchania rozmówcy a jedynie do zaabsorbowania własnymi sprawami; 4. Czwarta barierą jest filtrowanie – polega na wybiórczym słuchaniu tego, co mówi nadawca. Jest to szukanie w jego wypowiedzi tego, co potwierdzi punkt widzenia odbiorcy; 5. Piątą barierą utrudniającą uważne słuchanie jest osądzanie – polega to na tym, że za nim druga osoba skończy mówić, słuchacz nadaje mu etykietkę (np. zadufanego czy też wyniosłego). 6. Szósta bariera to skojarzenia – np. nadawca odpowiada o czymś co wiąże się z naszymi wspomnieniami. To powoduje, że przestajemy go słuchać; 7. Siódma bariera to utożsamianie się – wszystko o czym mówi nadawca odbieramy do siebie, do własnego doświadczenia; 8. Ósma bariera to przygotowywanie rad – zanim nadawca skończy mówić, my zastanawiamy się jak mu pomóc, przez co może nam umknąć co tak naprawdę czuje dana osoba; 9. Przekonanie o swojej racji. Przejawia się w tym niezdolność do przyjmowania krytyki, czy sprzeciwu, ale również brak zgody na inny niż swój punkt widzenia. Osoby stosujące tą barierę sięgają po różne sposoby, np. podnoszą głos, atakują, przekręcają fakty. Wszystko po to, by obronić własne stanowisko; 9 10.Zjednywanie – czyli słuchanie na tyle, by nie zgubić wątku, aczkolwiek osoba taka ogólnie się nie angażuje. Stara się jedynie być uprzejma; CO ZROBIĆ, BU USPRAWNIĆ KOMUNIKACJĘ? Przede wszystkim należy aktywnie słuchać. Narzędziem, które usprawnia komunikację może być parafraza, czyli powtórzenie własnymi słowami tego, co powiedział nadawca. Dzięki tej metodzie łatwiej jest zapamiętać treść rozmowy, łatwiej uniknąć nieporozumień, ale również łatwiej wyeliminować wszelkie bariery. Kolejnym narzędziem, które pomaga nam aktywnie słuchać jest precyzowanie. Odnosi się to do wypowiedzi, która nie jest wystarczająco jasna. Zadanie dodatkowego pytania dla rozmówcy, będzie oznaczało, że jesteśmy zainteresowani jego opowieścią. Wreszcie trzecim narzędziem jest informacja zwrotna. Powinna ona być przede wszystkim natychmiastowa, szczera i wystarczająca. Podsumowując, nie wystarczy słyszeć, by słuchać. Jeśli słuchaniu towarzyszy chęć zrozumienia rozmówcy, udzielenia mu wsparcia, czy po prostu czerpania przyjemności z jego towarzystwa, możemy mieć pewność, że istotnie słuchamy a nie udajemy. Jeśli jeszcze w czasie słuchania uda nam się utrzymać uwagę na tym, co mówi rozmówca – nie filtrujemy, nie osądzamy, nie utożsamiamy się, to oznacza, że udaje nam się uniknąć pułapek w postaci barier, które utrudniają słuchanie. Kiedy już posiadamy te umiejętności, pozostaje nam tylko opanować sztukę aktywnego słuchania poprzez parafrazowanie, precyzowanie i udzielanie informacji zwrotnych. 10 x60 11