Rozwijanie kompetencji społecznych i obywatelskich Konferencja w Ośrodku Rozwoju Edukacji, Al. Ujazdowskie 28 Warszawa, 25 maja 2011 Nauczyciel, Wychowawca, Autorytet Przygotowanie kadry do zadań kształtowania kompetencji społecznych i obywatelskich dzięki uczestnictwu w Programie Uczenie się przez całe życie Prezentacja przykładów dobrej praktyki LLP przez SP 113 w Łodzi Adam Kubera, koordynator projektu Bożena Kołaczyńska, dyrektor szkoły 1. Active Citizenship Aktywne obywatelstwo Wizyta Studyjna LLP, Rotterdam, 2010 Różne rozumienie aktywnego obywatelstwa w różnych krajach UE • zróżnicowany profil instytucji uczestniczących w Wizycie Studyjnej • odmienna sytuacja społeczno-ekonomiczna w różnych państwach i regionach Różne rozumienie aktywnego obywatelstwa w różnych krajach UE • zróżnicowana struktura społeczeństw europejskich: mono- a wielokulturowość • różnice w strukturze systemów edukacji w Europie • odmienne tradycje aktywności społecznej Przykłady odmiennych koncepcji na temat aktywnego obywatelstwa Holandia • edukacja w społecznościach wielokulturowych: Rotterdam – miasto ponad 160 narodowości działania integracyjne, główny nacisk na naukę języków, niderlandzkiego oraz angielskiego • Przykłady odmiennych koncepcji na temat aktywnego obywatelstwa Holandia • równe szanse uczestnictwa w życiu społecznym – w tym równy dostęp do edukacji – dla wszystkich społeczności • działania aktywizujące mniej aktywne społeczności Przykłady odmiennych koncepcji na temat aktywnego obywatelstwa Holandia • wczesne ukierunkowanie nauki, dopasowane do rynku pracy • wybór 4 typów szkół po zakończeniu nauki na poziomie podstawowym Przykłady odmiennych koncepcji na temat aktywnego obywatelstwa Finlandia • bezpłatne studia wyższe na wszystkich uczelniach – promowanie uczestnictwa społeczeństwa w edukacji wyższej Przykłady odmiennych koncepcji na temat aktywnego obywatelstwa Rumunia • aktywizacja uczestnictwa licznej społeczności romskiej w edukacji (bariera kulturowa i społeczna) Przykłady odmiennych koncepcji na temat aktywnego obywatelstwa Polska • homogeniczna struktura społeczna • znaczenie aktywności indywidualnej dla rozwoju aktywności instytucji w dziedzinie promowania aktywnego obywatelstwa Przykłady odmiennych koncepcji na temat aktywnego obywatelstwa Polska • kształtowanie postaw prospołecznych i proeuropejskich wśród środowisk związanych min. z edukacją i kulturą poprzez min. uczestnictwo w LLP Wpływ WS na kształtowanie kompetencji społecznych i obywatelskich u kadry wymiana informacji i doświadczeń między uczestnikami spotkania dot. zarówno tematyki wizyty, jak również wielu innych zagadnień – skuteczna nauka od innych • Wpływ WS na kształtowanie kompetencji społecznych i obywatelskich u kadry przeniesienie pozytywnych wzorów w zakresie aktywności społecznej do własnej instytucji, na własnych kolegów i współpracowników • Wpływ WS na kształtowanie kompetencji społecznych i obywatelskich u kadry ‘zarażenie’ ich pozytywną energią, entuzjazmem, chęcią do działania • rezultat: wzrost motywacji u części kadry do podejmowania działań edukacyjnych integrujących społeczność lokalną oraz do współpracy międzynarodowej • Wpływ WS na kształtowanie kompetencji społecznych i obywatelskich u kadry zachęcenie kadry nauczycielskiej szkoły do aktywniejszego uczestnictwa w życiu naszej społeczności – min. poprzez bardziej aktywny udział w projekcie Comenius oraz projektach lokalnych • Wpływ WS na kształtowanie kompetencji społecznych i obywatelskich u kadry kontynuacja uczestnictwa w międzynarodowych projektach edukacyjnych (LLP), opracowanie i złożenie wniosku aplikacyjnego na uczestnictwo w kolejnym projekcie Comenius w roli koordynatora • Wpływ WS na kształtowanie kompetencji społecznych i obywatelskich u kadry • kontakt z przedstawicielami innych narodowości, kultur, środowisk społecznozawodowych, reprezentujących wiele poglądów i punktów widzenia, posiadających różnorodną wiedzę i doświadczenie Wpływ WS na kształtowanie kompetencji społecznych i obywatelskich u kadry rezultat: niepowtarzalna okazja do rozwoju kompetencji społecznych, obywatelskich i interpersonalnych u uczestnika Wizyty Studyjnej • wzbogacenie rozwoju osobowego na wielu płaszczyznach • Wpływ WS na kształtowanie kompetencji społecznych i obywatelskich u kadry • rozwój kompetencji zawodowych - nauczyciel – kształtowanie kompetencji dydaktycznych oraz pedagogicznowychowawczych -dyrektor szkoły – kształtowanie kompetencji organizacyjno-kierowniczych Wpływ WS na kształtowanie kompetencji społecznych i obywatelskich u kadry • rozwój kluczowych kompetencji LLP - umiejętności komunikacji w języku obcym (angielskim - języku roboczym WS) - kompetencji w zakresie TiK (praca nad raportem końcowym, komunikacja przez Internet, wyszukiwanie i przetwarzanie informacji dla potrzeb spotkania) Wpływ WS na kształtowanie kompetencji społecznych i obywatelskich u kadry • otwarcie naszych umysłów i serc na ogromną spuściznę kulturowoedukacyjną Europy • rezultat: najlepsza lekcja tolerancji i szacunku dla innych kultur, opinii i poglądów Wpływ WS na kształtowanie kompetencji społecznych i obywatelskich u kadry • przenoszenie tej lekcji na uczniów - najważniejszych uczestników procesu edukacji • rozwijanie postaw tolerancji i otwartości wśród młodego pokolenia największy zysk dla społeczeństwa w dłuższej perspektywie 2. Eco-Citizens of Common Europe Projekt Wielostronnego Partnerstwa Szkół Comenius, 16 szkół z 14 państw, Koordynator: SP 113 Łódź 2009-2011