pewny(a) - EU-OSHA

advertisement
Ogólnoeuropejskie badania sondażowe dotyczące
zdrowia i bezpieczeństwa w miejscu pracy
Wyniki dla Europy i Polski
Wyniki reprezentatywne z 36 europejskich krajów dla Europejskiej Agencji
Bezpieczeństwa i Zdrowia w Pracy (EU-OSHA)
Bezpieczeństwo i zdrowie w pracy dotyczy każdego. Jest dobre dla ciebie. Dobre dla firmy
Założenia badania sondażowego
Zbiorowość:
Populacja starsza niż 18 lat o standardowym miejscu zamieszkania,
mówiąca danym językiem
Grupa reprezentatywna:
Próbka reprezentatywna z każdego z 36 europejskich krajów
objętego badaniem
Metodologia
gromadzenia danych:
CATI (wspomagane komputerowo wywiady telefoniczne) w 31
krajach. W Bułgarii, Republice Czeskiej, Słowacji, Rumunii i Turcji
przeprowadzone
twarzą w twarz
Note: insert
graphs,
tables,
images here
Clickwywiady
to addzostały
text
here
Wielkość grupy
reprezentatywnej:
35 540 ankietowanych (ok. 1 000 na kraj, oprócz Lichtensteinu,
gdzie przeprowadzono 200 wywiadów)
Wielkość grupy
reprezentatywnej:
(Polska)
1 002 ankiety
Margines błędu:
±Od 0,3 do 0,5 pkt. procentowych (Europa)
±Od 1,9 do 3,1 pkt. procentowych (badania krajowe)
Okres pracy w terenie:
(Polska)
21 października 2011 – 23 października 2011
http://osha.europa.eu
2
Omówienie ankiety
 Q1 Jak Pan(i) myśli, czy liczba osób w Polsce cierpiących na stres wywołany przez
wykonywaną pracę będzie w najbliższych pięciu latach rosnąć, maleć, czy
pozostanie na podobnym poziomie? (Bardzo wzrośnie | Lekko wzrośnie | Pozostanie
niezmieniona | Lekko spadnie | Bardzo spadnie)
 Q2 Czy w sprawach bezpieczeństwa i ryzyka dla zdrowia w miejscu pracy czuje
się Pan(i) …? (Bardzo dobrze poinformowany(a) | Raczej dobrze poinformowany(a) |
Niezbyt dobrze poinformowany(a) | W ogóle niepoinformowany(a))
 Q3. Wiele europejskich krajów rozważa podniesienie wieku emerytalnego lub już o
tym zdecydowało, ponieważ ludzie żyją coraz dłużej.
 W jakim stopniu Pana(i) zdaniem ważne są zasady zdrowia i bezpieczeństwa w
miejscu pracy, aby umożliwić pracownikom dłuższą pracę przed przejściem na
emeryturę? (Bardzo ważne | Dość ważne | Niezbyt ważne | Całkowicie nieważne)
 Q4. Gdyby napotkał(a) Pan(i) zagrożenie związane ze zdrowiem lub
bezpieczeństwem w miejscu pracy i poinformował(a) o nim przełożonego, czy jest
Pan(i) pewny(a), że przełożony odpowiednio odniósłby się do problemu? (Bardzo
pewny(a) | Całkiem pewny(a) | Niezbyt pewny(a) | Niepewny(a) )
 Q5. W jakim stopniu się Pan(i) zgadza lub nie z poniższym stwierdzeniem.
 Aby Polska była ekonomicznie konkurencyjnym krajem, pracodawcy muszą dbać
o zdrowie i bezpieczeństwo w miejscu pracy. (Całkowicie się zgadzam | Zgadzam się
| Ani się zgadzam, ani się nie zgadzam | Nie zgadzam się | Całkowicie się nie zgadzam)
http://osha.europa.eu
3
Zastosowane dwuliterowe oznaczenia krajów
Litery
Kraj
Litery
Kraj
Litery
Kraj
AL
Albania
HR
Chorwacja
NO
Norwegia
AT
Austria
HU
Węgry
PL
Polska
BE
Belgia
IE
Irlandia
PT
Portugalia
BG
Bułgaria
IS
Islandia
RO
Rumunia
CY
Cypr
IT
Włochy
RS
Serbia
CZ
Republika Czeska
Note:
DE
Niemcy
LT
Litwa
SI
Słowenia
DK
Dania
LU
Luksemburg
SK
Słowacja
EE
Estonia
LV
Łotwa
TR
Turcja
EL
Grecja
ME
Czarnogóra
UK
Wielka Brytania
ES
Hiszpania
MK
Republika Macedonii
ALL
Wszystkie kraje
FI
Finlandia
MT
Malta
FR
Francja
NL
Holandia
LI
Liechtenstein
insert
graphs,
tables,
Click
to add
text
hereimagesSEhere
http://osha.europa.eu
Szwecja
4
Nazwy obszarów zastosowane w raporcie
Obszar
Kraje
Europa północnowschodnia
Republika Czeska, Estonia, Węgry, Łotwa, Litwa, Polska,
Słowacja, Słowenia
Europa północnozachodnia
Austria, Belgia, Francja, Niemcy, Irlandia, Liechtenstein,
Luksemburg, Holandia, Wielka Brytania
Kraje nordyckie
Dania, Finlandia, Islandia, Norwegia, Szwecja
Europa południowowschodnia
Albania, Bułgaria, Chorwacja, Republika Macedonii,
Note:
insert
tables,
Czarnogóra,
Serbia,
Turcja here
Clickgraphs,
toRumunia,
add text
hereimages
Europa południowa
Cypr, Grecja, Włochy, Malta, Portugalia, Hiszpania
EU27
27 krajów aktualnie tworzących Unię Europejską
EU15
15 krajów, które tworzyły Unię Europejską do 1 maja 2004 roku
EEA
Norwegia, Islandia, Liechtenstein
CCS
Kraje kandydujące i potencjalni kandydaci
5
http://osha.europa.eu
Poziom stresu związanego z pracą
Poziom stresu związanego z pracą
Poziom stresu związanego z pracą (Polska)
Jak Pan(i) myśli, czy liczba osób w Polsce cierpiących na stres wywołany przez
wykonywaną pracę będzie w najbliższych pięciu latach rosnąć, maleć, czy
pozostanie na podobnym poziomie? (%)
Bardzo wzrośnie
40
Lekko wzrośnie
33
Pozostanie niezmieniona
16
Lekko spadnie
Bardzo spadnie
Nie wiem
5
2
3
7
Zbiorowość: Osoby w wieku 18 lat i powyżej
http://osha.europa.eu
Poziom stresu związanego z pracą (Polska)
Jak Pan(i) myśli, czy liczba osób w Polsce cierpiących na stres wywołany przez
wykonywaną pracę będzie w najbliższych pięciu latach rosnąć, maleć, czy
pozostanie na podobnym poziomie? (%)
Zwiększy się (sumarycznie)
Płeć
Pozostanie niezmieniona
Łącznie
73
16
Mężczyzna
71
75
18
15
71
78
71
18
13
16
76
69
15
Kobieta
18-34 lat
Wiek
35-54 lat
Ponad 55 lat
Status
pracowniczy
Spadnie (sumarycznie)
Aktywny
Nieaktywny
17
8
Liczby poniżej 100% w związku z wykluczeniem odpowiedzi „Nie wiem”; Zbiorowość:Osoby w wieku 18 lat i powyżej
http://osha.europa.eu
Poziom stresu związanego z pracą (Polska)
Jak Pan(i) myśli, czy liczba osób w Polsce cierpiących na stres wywołany przez
wykonywaną pracę będzie w najbliższych pięciu latach rosnąć, maleć, czy
pozostanie na podobnym poziomie? (%)
Zwiększy się (sumarycznie)
Pozostanie niezmieniona
Łącznie
Wielkość
zakładu pracy
(liczba
pracowników)
Umowa o pracę
76
0-9
73
10-49
77
50-249
Spadnie (sumarycznie)
15
17
16
82
73
Ponad 250
Na czas nieokreślony
77
75
Inna
12
17
15
15
9
Liczby poniżej 100% w związku z wykluczeniem odpowiedzi „Nie wiem”; Zbiorowość:Osoby w
wieku 18 lat i powyżej
http://osha.europa.eu
Poziom stresu związanego z pracą
Jak Pan(i) myśli, czy liczba osób w Polsce cierpiących na stres wywołany przez
wykonywaną pracę będzie w najbliższych pięciu latach rosnąć, maleć, czy
pozostanie na podobnym poziomie? (%)
Bardzo wzrośnie
Lekko wzrośnie
Pozostanie niezmieniona
Spadnie (sumarycznie)
NO
DK
LT
IS
LI
NL
FI
LV
SE
AT
EE
IT
PL
TR
HU
IE
MK
AL
LU
MT
CZ
ES
SK
ALL
HR
EU27
ME
FR
BE
UK
RS
SI
PT
RO
DE
CY
BG
EL
3
4
8
1
9
3 4 9 2
23 1 8 8 3 4
4 1
6
6 2
9 7
6
7
7
11
9
7
14
7
16
7
2
14
10
10 5 6 5
8 11 8
12 15
15
17
9
10
14
17
10 13 13 12
16
8
14 13 11
16 11 17
22
21 8
18 15
18
27 28
14 18 13
18
25
21
17
24
17
27
8
24 24 30 28 28 27
28 33
30 28 33 31
40
28
17
22
26 25 26
33 34 32 40
46
36
37 41
29
39 42
83
47
20
69 69 64
63 60 58
54 54 52 52 51 50 50 49
47 47 46 46 44 44 44 44 43
41 40 39 39 36
34 34 33 31 29
27 26 22
16
10
Liczby poniżej 100% w związku z wykluczeniem odpowiedzi „Nie wiem”; Zbiorowość: Osoby w wieku 18 lat i
powyżej
http://osha.europa.eu
Poziom stresu związanego z pracą
Jak Pan(i) myśli, czy liczba osób w Polsce cierpiących na stres wywołany przez
wykonywaną pracę będzie w najbliższych pięciu latach rosnąć, maleć, czy
pozostanie na podobnym poziomie? (%)
Bardzo wzrośnie
Lekko wzrośnie
7
7
6
12
13
13
3
Pozostanie niezmieniona
8
9
8
16
Spadnie (sumarycznie)
5
12
23
28
28
27
4
26
27
37
5
9
8
13
32
27
32
41
45
49
50
55
51
43
49
42
47
28
Europa
południowa
Europa
południowo
-wschodnia
Kraje
nordyckie
Europa
północnozachodnia
Europa
północnowschodnia
CCS
EEA
EU15
EU27
Wszystkie
kraje
17
11
Liczby poniżej 100% w związku z wykluczeniem odpowiedzi „Nie wiem”; Zbiorowość: Osoby w wieku 18 lat i
powyżej
http://osha.europa.eu
Poziom wiedzy
na temat bezpieczeństwa i zagrożeń
dla zdrowia w miejscu pracy
Poziom wiedzy na temat bezpieczeństwa i zagrożeń dla zdrowia w miejscu pracy
Poziom wiedzy na temat bezpieczeństwa
i zagrożeń dla zdrowia w miejscu pracy (Polska)
Czy w sprawach bezpieczeństwa i ryzyka dla zdrowia w miejscu pracy czuje się
Pan(i) …? (%)
Bardzo dobrze
poinformowany(a)
32
Raczej dobrze
poinformowany(a)
39
Niezbyt dobrze
poinformowany(a)
W ogóle
niepoinformowany(a)
Trudno powiedzieć
15
6
9
13
Zbiorowość: Osoby w wieku 18 lat i powyżej
http://osha.europa.eu
Poziom wiedzy na temat bezpieczeństwa
i zagrożeń dla zdrowia w miejscu pracy (Polska)
Czy w sprawach bezpieczeństwa i ryzyka dla zdrowia w miejscu pracy czuje się
Pan(i) …? (%)
Poinformowani (sumarycznie)
Niepoinformowani (sumarycznie)
Łącznie
Płeć
71
Mężczyzna
Kobieta
35-54 lat
Ponad 55 lat
Status
pracowniczy
16
25
76
74
16
20
26
61
Aktywny
Nieaktywny
76
65
18-34 lat
Wiek
21
85
51
14
30
14
Liczby poniżej 100% w związku z wykluczeniem odpowiedzi „Nie wiem”; Zbiorowość: Osoby w wieku 18 lat i powyżej
http://osha.europa.eu
Poziom wiedzy na temat bezpieczeństwa
i zagrożeń dla zdrowia w miejscu pracy (Polska)
Czy w sprawach bezpieczeństwa i ryzyka dla zdrowia w miejscu pracy czuje się
Pan(i) …? (%)
Poinformowany(a) (sumarycznie)
Wielkość
zakładu pracy
(liczba
pracowników)
Umowa o pracę
Niepoinformowany(a) (sumarycznie)
Łącznie
85
14
0-9
84
16
10-49
88
12
50-249
88
12
Ponad 250
86
14
Na czas
nieokreślony
86
14
84
Inna
14
15
Liczby poniżej 100% w związku z wykluczeniem odpowiedzi „Nie wiem”; Zbiorowość:
Zatrudnieni w wieku 18 lat i powyżej
http://osha.europa.eu
Poziom wiedzy na temat bezpieczeństwa
i zagrożeń dla zdrowia w miejscu pracy
Czy w sprawach bezpieczeństwa i ryzyka dla zdrowia w miejscu pracy czuje się
Pan(i) …? (%)
Bardzo dobrze poinformowany(a)
Raczej dobrze poinformowany(a)
Niezbyt dobrze poinformowany(a)
W ogóle niepoinformowany(a)
MK
TR
HU
RO
ME
HR
AL
RS
BE
EL
IT
LU
SK
ES
SI
FR
ALL
LT
CY
BG
PT
MT
EU27
DE
CZ
LV
EE
LI
PL
AT
SE
NO
DK
NL
IS
UK
FI
IE
3 2 4 3 3 3 5 3
6 6 3 5 5 4 6 7 8 7 5 7 8 7 4 9 9 5 6
6
6 6 8 5 7 9 7 9 7
14 13 16 20 14 13 18
16 18
12
9
12
15
17
17
18
16
13
16 19 15
20 21
17 20
21
22 22
25 22
23
25
29
35
32
32
38 28
35
36
35 37 47
50 47
51 50
42
60
41 40 39
45 44 47
48 43
43
37 43 34
43 52
55 54
43 43
60
40
34 32
37 33
39
31
23
53
33
45 44 40
34 33 32 32 32 32 30 29 29 29
27 26 26 25 25 24 24 24 23
21 20 18 17 17 16 16 16 16
14 14 13 11 10 10
16
Liczby poniżej 100% w związku z wykluczeniem odpowiedzi „Nie wiem”; Zbiorowość: Osoby w wieku 18 lat i
powyżej
http://osha.europa.eu
Poziom wiedzy na temat bezpieczeństwa
i zagrożeń dla zdrowia w miejscu pracy
Czy w sprawach bezpieczeństwa i zagrożeń dla zdrowia w miejscu pracy czuje
się Pan(i) …? (%)
Bardzo dobrze poinformowany(a)
Raczej dobrze poinformowany(a)
Niezbyt dobrze poinformowany(a)
W ogóle niepoinformowany(a)
8
6
6
19
17
17
4
7
16
6
17
5
14
3
8
30
47
44
44
42
43
48
38
27
33
27
31
35
12
Kraje
nordyckie
Europa
północnozachodnia
Europa
północnowschodnia
CCS
EEA
EU15
EU27
Wszystkie
kraje
11
19
Europa
południowa
26
24
36
Europa
południowo
-wschodnia
43
8
23
32
43
16
17
Liczby poniżej 100% w związku z wykluczeniem odpowiedzi „Nie wiem”; Zbiorowość: Osoby w wieku 18 lat i
powyżej
http://osha.europa.eu
Znaczenie bezpieczeństwa
i zdrowia w miejscu pracy
a późniejsza emerytura
Znaczenie bezpieczeństwa i zdrowia w miejscu pracy a późniejsza emerytura
Znaczenie bezpieczeństwa i zdrowia w miejscu pracy
a późniejsza emerytura (Polska)
Wiele europejskich krajów rozważa podniesienie wieku emerytalnego lub już o tym
zdecydowało, ponieważ ludzie żyją coraz dłużej.
W jakim stopniu Pana(i) zdaniem ważne są zasady zdrowia i bezpieczeństwa w
miejscu pracy, aby umożliwić pracownikom dłuższą pracę przed przejściem na
emeryturę? (%)
Bardzo ważne
67
Dość ważne
25
Niezbyt ważne
Całkowicie nie
ważne
Nie wiem
4
2
3
19
Zbiorowość: Osoby w wieku 18 lat i powyżej
http://osha.europa.eu
Znaczenie bezpieczeństwa i zdrowia w miejscu pracy
a późniejsza emerytura (Polska)
W jakim stopniu Pana(i) zdaniem ważne są zasady zdrowia i
bezpieczeństwa w miejscu pracy, aby umożliwić pracownikom
dłuższą pracę przed przejściem na emeryturę? (%)
Ważne (sumarycznie)
Płeć
Wiek
Status
pracowniczy
Nieważne (sumarycznie)
Łącznie
92
6
Mężczyzna
90
6
Kobieta
93
6
18-34 lat
95
4
35-54 lat
91
8
Ponad 55 lat
89
7
Aktywny
94
Nieaktywny
89
4
7 20
Liczby poniżej 100% w związku z wykluczeniem odpowiedzi „Nie wiem”; Zbiorowość: Osoby
w wieku 18 lat i powyżej
http://osha.europa.eu
Znaczenie bezpieczeństwa i zdrowia w miejscu pracy
a późniejsza emerytura (Polska)
W jakim stopniu Pana(i) zdaniem ważne są zasady zdrowia i
bezpieczeństwa w miejscu pracy, aby umożliwić pracownikom
dłuższą pracę przed przejściem na emeryturę? (%)
Ważne (sumarycznie)
Łącznie
Wielkość
Wielkość
zatrudnienia
zakładu
pracy
(liczba
(liczba
pracowników)
pracowników)
94
0-9
91
10-49
98
50-249
96
Ponad 250
Umowa o pracę
Nieważne (sumarycznie)
90
4
6
3
9
Na czas nieokreślony
95
4
Inna
93
5
21
Liczby poniżej 100% w związku z wykluczeniem odpowiedzi „Nie wiem”; Zbiorowość: Zatrudnieni
w wieku 18 lat i powyżej
http://osha.europa.eu
Znaczenie bezpieczeństwa i zdrowia w miejscu pracy
a późniejsza emerytura
W jakim stopniu Pana(i) zdaniem ważne są zasady zdrowia i bezpieczeństwa w
miejscu pracy, aby umożliwić pracownikom dłuższą pracę przed przejściem na
emeryturę? (%)
Bardzo dobrze poinformowany(a)
Raczej dobrze poinformowany(a)
Niezbyt dobrze poinformowany(a)
W ogóle niepoinformowany(a)
3 14 4 13 4 24 2
32
5 4 4 3 34 24 4 26 5 5 26 6 4 4 6 24 14 4 6 4 16
4
7 12 9 2 9 8 10
4
6
8
6
6
3
5
5
5
5
5
5
11
6
5
10
9
8
8
4
5 8
9 14 12
9
12 22
11 13
23
20 25 23
16
30 29 27 31 29 32 34
37 35 34
20 22 15 27 20
30 31
42
30 36 36
24
17
35
27
24 28 32 37 34 37
HU
CZ
ES
BG
CY
AL
PT
TR
EL
SK
LU
MK
FR
BE
NL
SE
ALL
EU27
MT
NO
LI
UK
SI
DE
IT
FI
RO
LT
HR
AT
ME
LV
PL
IE
EE
RS
71 70 69 69 67 67
63 63 63 62 62 61 61 61 60 60 59 58 58
57 56 56 55 54 54 54 52
51 50 49 49 46 46
42 41 41 37
DK
IS
77
22
Liczby poniżej 100% w związku z wykluczeniem odpowiedzi „Nie wiem”; Zbiorowość: Zatrudnieni w wieku 18 lat i
powyżej
http://osha.europa.eu
Znaczenie bezpieczeństwa i zdrowia w miejscu pracy
a późniejsza emerytura
W jakim stopniu Pana(i) zdaniem ważne są zasady zdrowia i bezpieczeństwa w
miejscu pracy, aby umożliwić pracownikom dłuższą pracę przed przejściem na
emeryturę? (%)
56
57
56
59
EU15
EEA
33
4
5
3
6
37
29
30
27
58
58
61
52
3
4
6
6
33
33
53
52
Europa
południowa
31
4
7
Europa
południowo
-wschodnia
30
3
3
Kraje
nordyckie
31
Całkowicie nieważne
Europa
północnozachodnia
5
6
CCS
4
6
EU27
2
6
4
5
Niezbyt ważne
Europa
północnowschodnia
Dość ważne
Wszystkie
kraje
Bardzo ważne
23
Liczby poniżej 100% w związku z wykluczeniem odpowiedzi „Nie wiem”; Zbiorowość: Zatrudnieni w
wieku 18 lat i powyżej
http://osha.europa.eu
Przekonanie o słuszności działań
mających na celu wykluczenie problemów
związanych z bezpieczeństwem i zagrożeniami
zdrowotnymi w miejscu pracy
Przekonanie o słuszności działań mających na celu wykluczenie problemów związanych z bezpieczeństwem i zagrożeniami
zdrowotnymi w miejscu pracy
Przekonanie o słuszności działań mających na celu wykluczenie
problemów związanych z bezpieczeństwem i zagrożeniami
zdrowotnymi w miejscu pracy (Polska)
Gdyby napotkał(a) Pan(i) zagrożenie związane ze zdrowiem lub
bezpieczeństwem w miejscu pracy i poinformował(a) o nim
przełożonego, czy jest Pan(i) pewny(a), że przełożony odpowiednio
odniósłby się do problemu? (%)
Bardzo pewny(a)
58
Dość pewny(a)
31
Niezbyt pewny(a)
Całkowicie nieświadomy(a)
Nie wiem
6
1
4
25
Zbiorowość: Zatrudnieni w wieku 18 lat i powyżej
http://osha.europa.eu
Przekonanie o słuszności działań mających na celu wykluczenie
problemów związanych z bezpieczeństwem i zagrożeniami
zdrowotnymi w miejscu pracy (Polska)
Gdyby napotkał(a) Pan(i) zagrożenie związane ze zdrowiem lub
bezpieczeństwem w miejscu pracy i poinformował(a) o nim
przełożonego, czy jest Pan(i) pewny(a), że przełożony odpowiednio
odniósłby się do problemu? (%)
Jestem pewny(a) (sumarycznie)
Płeć
Nie jestem pewny(a) (sumarycznie)
Łącznie
89
Mężczyzna
88
Kobieta
90
18-34 lat
Wiek
6
8
94
35-54 lat
Ponad 55 lat
7
6
90
77
7
9
Liczby poniżej 100% w związku z wykluczeniem odpowiedzi „Nie wiem”; Zbiorowość: Zatrudnieni
w wieku 18 lat i powyżej
http://osha.europa.eu
26
Przekonanie o słuszności działań mających na celu wykluczenie
problemów związanych z bezpieczeństwem i zagrożeniami
zdrowotnymi w miejscu pracy (Polska)
Gdyby napotkał(a) Pan(i) zagrożenie związane ze zdrowiem lub
bezpieczeństwem w miejscu pracy i poinformował(a) o nim
przełożonego, czy jest Pan(i) pewny(a), że przełożony odpowiednio
odniósłby się do problemu? (%)
Jestem pewny(a) (sumarycznie)
Łącznie
Wielkość
Wielkość
zatrudnienia
zakładu
pracy
(liczba
(liczba
pracowników)
pracowników)
Umowa o pracę
Nie jestem pewny(a) (sumarycznie)
89
0-9
83
10-49
7
9
90
50-249
95
Ponad 250
93
Na czas nieokreślony
91
Inna
84
8
3
7
6
9
Liczby poniżej 100% w związku z wykluczeniem odpowiedzi „Nie wiem”; Zbiorowość: Zatrudnieni
w wieku 18 lat i powyżej
http://osha.europa.eu
27
Przekonanie o słuszności działań mających na celu wykluczenie
problemów związanych z bezpieczeństwem i zagrożeniami
zdrowotnymi w miejscu pracy
Gdyby napotkał(a) Pan(i) zagrożenie związane ze zdrowiem lub bezpieczeństwem w
miejscu pracy i poinformował(a) o nim przełożonego, czy jest Pan(i) pewny(a), że
przełożony odpowiednio odniósłby się do problemu? %
Dość pewny(a)
Bardzo pewny(a)
Niezbyt pewny(a)
Niepewny(a)
PT
SK
RO
ME
HR
IT
BE
RS
CZ
AL
MK
LV
EL
BG
EE
TR
HU
FR
SI
ES
CY
LU
DK
ALL
AT
EU27
SE
MT
LI
DE
LT
NL
NO
FI
PL
IS
IE
UK
2 3 1 1 2 4 3 7 3 2
5 7 8 7 4 9 8
6 13
8 9
6 6 9 6 8 6 8
9
10 9 13 6 11 10
14
14
14
19
12
11
17 15 17 20
18 20 18
11
14
15
12
15
16
15
15
20 20
26
23 21
14 21 18
28 18 16
24 31 30 33
23
19 24 26
32
36
21 29 24
27
28 31
24 35 37
36
26
34 38 34 47
38 36 35
34 40
30 34 41 38 36
32
41 45
46
27 26 30 27
71 69
32 31
37
62 58 57
56 53 52
20
48 47 46 45
41 40 40 36 36 36
35 32 31 31
29 27 27 27 26 25 25
23 23 21 19 18 18 18
17 13
28
Liczby poniżej 100% w związku z wykluczeniem odpowiedzi „Nie wiem”; Zbiorowość: Zatrudnieni w wieku 18
lat i powyżej
http://osha.europa.eu
Przekonanie o słuszności działań mających na celu wykluczenie
problemów związanych z bezpieczeństwem i zagrożeniami
zdrowotnymi w miejscu pracy
Gdyby napotkał(a) Pan(i) zagrożenie związane ze zdrowiem lub bezpieczeństwem w
miejscu pracy i poinformował(a) o nim przełożonego, czy jest Pan(i) pewny(a), że
przełożony odpowiednio odniósłby się do problemu? %
16
7
7
15
14
4
7
34
6
15
32
34
9
5
12
Niepewny(a)
4
9
28
32
35
33
56
41
44
42
49
Kraje
nordyckie
Europa
północnozachodnia
Europa
północnowschodnia
CCS
EEA
EU15
EU27
27
19
32
40
26
25
48
27
Wszystkie
kraje
12
36
33
40
10
Europa
południowa
7
Niezbyt pewny(a)
Europa
południowo
-wschodnia
Dość pewny(a)
Bardzo pewny(a)
29
Liczby poniżej 100% w związku z wykluczeniem odpowiedzi „Nie wiem”; Zbiorowość: Zatrudnieni w
wieku 18 lat i powyżej
http://osha.europa.eu
Znaczenie bezpieczeństwa oraz zdrowia w
miejscu pracy a konkurencyjność
ekonomiczna
Znaczenie bezpieczeństwa oraz zdrowia w miejscu pracy a konkurencyjność ekonomiczna
Znaczenie bezpieczeństwa oraz zdrowia w miejscu pracy a konkurencyjność
ekonomiczna (Polska)
W jakim stopniu zgadza się Pan(i) z poniższym stwierdzeniem.
Aby Polska była ekonomicznie konkurencyjnym krajem, pracodawcy muszą
dbać o zdrowie i bezpieczeństwo w miejscu pracy? (%)
Całkowicie się zgadzam
63
Zgadzam się
30
Ani się zgadzam, ani się nie zgadzam
5
Nie zgadzam się
1
Całkowicie się nie zgadzam
1
Nie wiem
-
31
Zbiorowość: Osoby w wieku 18 lat i powyżej
http://osha.europa.eu
Znaczenie bezpieczeństwa oraz zdrowia w miejscu pracy a konkurencyjność
ekonomiczna (Polska)
W jakim stopniu zgadza się Pan(i) z poniższym stwierdzeniem.
Aby Polska była ekonomicznie konkurencyjnym krajem, pracodawcy muszą
dbać o zdrowie i bezpieczeństwo w miejscu pracy? (%)
Zgadzam się (sumarycznie)
Nie zgadzam się (sumarycznie)
Płeć
Wiek
Status
pracowniczy
Ani się zgadzam, ani się nie zgadzam
Łącznie
93
5
Mężczyzna
Kobieta
92
93
5 3
5
18-34 lat
35-54 lat
Ponad 55 lat
92
95
90
5
3
6 4
Aktywny
Nieaktywny
94
91
4
5 3 32
Liczby poniżej 100% w związku z wykluczeniem odpowiedzi „Nie wiem”; Zbiorowość: Zatrudnieni w wieku
18 lat i powyżej
http://osha.europa.eu
Znaczenie bezpieczeństwa oraz zdrowia w miejscu pracy a
konkurencyjność ekonomiczna (Polska)
W jakim stopniu zgadza się Pan(i) z poniższym stwierdzeniem.
Aby Polska była ekonomicznie konkurencyjnym krajem, pracodawcy muszą
dbać o zdrowie i bezpieczeństwo w miejscu pracy? (%)
Zgadzam się (sumarycznie)
Nie zgadzam się (sumarycznie)
Wielkość
Wielkość
zatrudnienia
zakładu
pracy
(liczba
(liczba
pracowników)
pracowników)
Umowa o pracę
Ani się zgadzam, ani się nie zgadzam
Łącznie
94
0-9
10-49
50-249
Ponad 250
91
96
93
96
Na czas nieokreślony
Inna
96
91
4
5
3
6
3
3
6
33
Liczby poniżej 100% w związku z wykluczeniem odpowiedzi „Nie wiem”; Zbiorowość: Zatrudnieni w
wieku 18 lat i powyżej
http://osha.europa.eu
Znaczenie bezpieczeństwa oraz zdrowia w miejscu pracy a
konkurencyjność ekonomiczna
W jakim stopniu zgadza się Pan(i) z poniższym stwierdzeniem.
Aby Pana/Pani kraj był ekonomicznie konkurencyjny, pracodawcy muszą dbać o zdrowie i
bezpieczeństwo w miejscu pracy? (%)
Całkowicie się zgadzam
Zgadzam się
Ani się zgadzam, ani się nie zgadzam
Nie zgadzam się (sumarycznie)
2
2
3 3 3 6
4 2 5 33 2 3 3 4 5 5 31 8 7 3 8 9 4 6 3 6 6 8 7 8 4 2 4
6 7 8
4
5
7 6 3 10
4
6
9
5
4 5
4 8
6
7
7
9
6
8
3
13
8
4
13
7
8 9
12 26
7 15 10
12
9 6
12
19
12 18 20 19
20 26 24
30 32
22
25 25 28
24 24 33 29 27 33 30 27
31 36 37 32
7
40
21 27
29 30
36 40 38
45 41
23 35
ES
SI
37 35 35
SK
CZ
LI
TR
DK
PT
HR
UK
IS
LU
BE
NL
ME
HU
MK
ALL
AT
BG
EU27
FR
EL
IE
NO
LV
IT
FI
PL
LT
RS
DE
SE
MT
EE
AL
75 72 72 70
68 65 65 64 63
62 62 61 59 59 57 57 57 57
56 56 56 56 55 54 53 52 52 51
50 49 46 45
43 43
RO
CY
81
34
Liczby poniżej 100% w związku z wykluczeniem odpowiedzi „Nie wiem”; Zbiorowość: Osoby w wieku 18 lat i
powyżej
http://osha.europa.eu
Znaczenie bezpieczeństwa oraz zdrowia w miejscu pracy a konkurencyjność
ekonomiczna
W jakim stopniu zgadza się Pan(i) z poniższym stwierdzeniem.
Aby Polska była ekonomicznie konkurencyjnym krajem, pracodawcy muszą dbać o zdrowie i
bezpieczeństwo w miejscu pracy? (%)
30
28
56
57
56
58
EEA
37
48
5
6
3
7
28
30
28
57
58
60
3
7
8
7
31
32
54
51
Europa
południowa
29
7
8
Europa
południowowschodnia
30
4
7
Kraje
nordyckie
3
9
Europa
północnozachodnia
6
7
Nie zgadzam się (sumarycznie)
Europa
północnowschodnia
6
7
CCS
6
7
EU15
Ani się zgadzam, ani się nie zgadzam
EU27
Zgadzam się
Wszystkie
kraje
Całkowicie się zgadzam
35
Liczby poniżej 100% w związku z wykluczeniem odpowiedzi „Nie wiem”; Zbiorowość: Osoby w wieku 18 lat i
powyżej
http://osha.europa.eu
Europejska Agencja Bezpieczeństwa i Zdrowia w Pracy (EU-OSHA)
• Przyczynia się do tego, by Europa stała się bezpieczniejszym, zdrowszym i
bardziej wydajnym miejscem pracy;
• prowadzi badania, opracowuje, i rozpowszechnia wiarygodne, zrównoważone,
i bezstronne informacje na temat bezpieczeństwa i higieny pracy;
• prowadzi ogólnoeuropejskie kampanie służące zwiększaniu poziomu
świadomości;
• siedziba w Bilbao w Hiszpanii, ustanowiona przez Unię Europejską w 1996 r.;
• zrzesza przedstawicieli Komisji Europejskiej, rządów państw członkowskich,
organizacji pracodawców i pracowników oraz wiodących ekspertów z każdego
z państw członkowskich UE-27 oraz z innych państw.
Dalsze informacje dotyczące EU OSHA: http://osha.europa.eu
Dalsze informacje dotyczące ogólnoeuropejskiego badania opinii
publicznej na temat BHP: http://osha.europa.eu/en/safety-health-infigures/
36
http://osha.europa.eu
Download