Pracodawcy jako kreatorzy zatrudnienia i klienci powiatowych

Pracodawcy jako kreatorzy zatrudnienia i klienci powiatowych
urzędów pracy
Kwestionariusz ankiety
Szanowni Państwo
Wielkopolskie Obserwatorium Rynku Pracy II, projekt realizowany przez Wojewódzki Urząd
Pracy w Poznaniu, monitoruje sytuację na rynku pracy w województwie wielkopolskim.
Obecnie we współpracy z powiatowymi urzędami pracy województwa wielkopolskiego
prowadzimy badanie dotyczące pracodawców współpracujących z powiatowymi urzędami
pracy. Celem badania jest poznanie oczekiwań pracodawców odnośnie współpracy z PUP
oraz ich planów związanych z zatrunieniem.
Badanie jest dobrowolne i poufne, dane zebrane za pomocą poniższej ankiety będą
wykorzystane w ramach zbiorczych analiz statystycznych. Informacje podane w ankiecie nie
będą wpływać na współpracę z PUP. Wyniki badania będą dostępne na stronie internetowej
Obserwatorium.
Będziemy Państwu bardzo wdzięczni za pomoc w realizacji tego badania.
Współpraca z powiatowym urzędem pracy
1. Z jakich form wsparcia dostępnych w powiatowych urzędach pracy dla pracodawców
skorzystali Państwo w ostatnich dwóch latach oraz z jakich chcieliby Państwo skorzystać?
Prosimy o wstawienie znaku X w tabeli przy formach, z których Państwo korzystali i/lub
planują skorzystać
Forma wsparcia
Skorzystaliśmy w ostatnich
dwóch latach(od lipca
2012 do czerwca 2014r.)
Planujemy
skorzystać (w
2015 r.)
Organizowanie miejsc stażu
Refundacja kosztów wyposażenia lub doposażenia
stanowiska pracy dla skierowanego bezrobotnego
Udział w programie specjalnym realizowanym
przez PUP
Zgłoszenie ofert pracy do PUP
Pozyskanie pracowników w ramach prac
interwencyjnych
Pozyskanie pracowników w ramach robót
publicznych
Realizacja przygotowania zawodowego dorosłych
bezrobotnych
Jednorazowa refundacja kosztów z tytułu składek
ZUS
Inne, jakie……
Projekt współfinansowany przez Unię Europejską w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego
2. Jeżeli korzystali lub zamierzają skorzystać Państwo ze staży, robót publicznych, prac
interwencyjnych czy refundacji stanowiska pracy, to czy zdecydowaliby się Państwo na
zatrudnienie pracownika/-ów bez możliwości wsparcia?
a. Tak, zatrudnilibyśmy tylu samo pracowników co dzięki wsparciu
b. Tak, ale zatrudnilibyśmy mniej osób
c. Nie, bez możliwości wsparcia nie zdecydowalibyśmy się na zatrudnienie
dodatkowych osób
d. Nie dotyczy –nie korzystaliśmy z tych form wsparcia
3. W ramach zmian przepisów prawnych regulujących działalnie powiatowych urzędów
pracy powołany został doradca klienta, do którego obowiązków należy współpraca
z pracodawcami. Realizacji jakich działań oczekiwaliby Państwo od takiej osoby? Prosimy
zaznaczyć maks. 3 odpowiedzi.
a. Przyjmowanie i upublicznianie ofert pracy
b. Pośrednictwo pracy – kierowanie do pracodawcy osób bezrobotnych spełniających
kryteria określone w ofercie
c. Aktywne pozyskiwanie ofert pracy (kontakt z pracodawcą)
d. Informowanie pracodawców o zrealizowanych szkoleniach dla osób bezrobotnych lub
dostępnych pracownikach w zawodach typowych dla branży
e. Informowanie zainteresowanych pracodawców o formach i zasadach udzielania
pomocy przy zatrudnianiu pracowników
f. Informowanie zainteresowanych pracodawców o dostępnych formach pomocy przy
szkoleniu pracowników
g. Informowanie zainteresowanych pracodawców o rozpoczęciu naboru wniosków na
określone formy pomocy
h. Promowanie dostępnych form wsparcia i pośrednictwa pracy w PUP wśród
wszystkich pracodawców, nawiązywanie współpracy z pracodawcami
i. Inne, Jakie?.................................................................................................................
4. Jakimi badaniami i analizami dotyczącymi regionalnego (wojewódzkiego) rynku pracy
i gospodarki są Państwo zainteresowani? Prosimy zaznaczyć maks. 3 odpowiedzi.
a. Analizy zapotrzebowania na pracowników
b. Analizy umiejętności i kwalifikacji osób poszukujących pracy
c. Prognozy dotyczące zapotrzebowania na pracowników i ich dostępności
d. Badania koniunktury gospodarczej
e. Badania rynku szkoleniowego w regionie
f. Badanie wynagrodzeń
g. Badania sytuacji w wybranych sektorach i branżach – Jakich? ............................
...................................................................................................................................
h. Inne, jakie?................................................................................................................
i. Żadne – nie potrzebujemy tego typu informacji do prowadzenia działalności
Projekt współfinansowany przez Unię Europejską w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego
5. Dlaczego zdecydowali się Państwo na współpracę z PUP?
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
6. Jak oceniają Państwo sposób informowania o możliwościach wsparcia dla
pracodawców w PUP? Prosimy dokonać oceny na skali, gdzie 1 oznacza ocenę
najniższą, 10 – ocenę najwyższą (bardzo dobrze).
A. Informacje dla przedsiębiorców udzielane w PUP (kontakt osobisty,
telefoniczny, mailowy)
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
B. Informacje dla przedsiębiorców dostępne na stronie internetowej
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
Funkcjonowanie firmy
1. Jak oceniają Państwo przygotowanie absolwentów do pracy zawodowej?
Prosimy dokonać oceny na skali, gdzie 1 oznacza bardzo źle a 5 – bardzo dobrze. Prosimy
dokonać oceny przygotowania wyłącznie absolwentów szkół, których Państwo ostatnio
zatrudniali/dla których organizowali staż.
Typ szkoły
Nie dotyczy/nie
zatrudnialiśmy
1
2
3
4
5
A. Gimnazjum
B. Zasadniczej szkoły zawodowej
C. Liceum ogólnokształcącego
D. Technikum
E. Uczelni wyższej
2. Czy w ciągu najbliższych 2 lat planują Państwo dokonać następujących inwestycji w
firmie/instytucji ? (prosimy wstawić znak X w odpowiednim polu):
Rodzaj inwestycji
TAK
NIE
TRUDNO
POWIEDZIEĆ
Szkolenia i podnoszenie kwalifikacji pracowników
Zakup nowych urządzeń
Zakup lub wprowadzenie nowych technologii
Poszerzenie zakresu produkcji/świadczonych usług
Rozbudowa siedziby firmy, remont
Otwarcie nowych filii, oddziałów
Marketing i promocja
Inne, jakie……
Projekt współfinansowany przez Unię Europejską w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego
3. Czy w najbliższym roku przewidują Państwo w firmie/instytucji:
TAK
NIE
TRUDNO
POWIEDZIEĆ
Zwolnienia pracowników
Likwidację miejsc pracy
Konieczność uzupełnienia luk kadrowych w wyniku
odejścia pracownika (np. rezygnacja z pracy, emerytura)
Utworzenie nowych miejsc pracy
4. W jakich zawodach (maksymalnie 3 najważniejsze) przewidują Państwo w najbliższym
roku wzrost zatrudnienia lub rekrutacje w Państwa firmie/instytucji?
Nie dotyczy - nie planujemy rekrutacji
□
Zawód ……………………………………………………………………………
liczba osób……………
Zawód ……………………………………………………………………………
liczba osób……………
Zawód ……………………………………………………………………………
liczba osób……………
Metryczka
1. Główna branża przedsiębiorstwa (kod sekcji PKD np. 5310Z lub opisowo)
………………………………………………………………………………………………
2. Liczba zatrudnionych
a. Jednoosobowa działalność gospodarcza (samozatrudnienie)
b. 1-9 osób
c. 10-49 osób
d. 50-249 osób
e. Powyżej 250 osób
3. Forma własności firmy:
a. Publiczna
b. Prywatna
4. Lokalizacja firmy:
a. Wieś
b. Miasto do 20 tys. mieszkańców
c. Miasto od 20 do 50 tys. mieszkańców
d. Miasto powyżej 50 tys. mieszkańców
5. Powiat – siedziba firmy/instytucji ……………………………………………………………
Dziękujemy za udział w badaniu!
Zespół Wielkopolskiego Obserwatorium Rynku Pracy II
Projekt współfinansowany przez Unię Europejską w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego