Jastrzębie-Zdrój, dnia …………………….………… ........................................................ (pieczęć podmiotu) Powiatowy Urząd Pracy w Jastrzębiu- Zdroju WNIOSEK w sprawie dofinansowania wynagrodzenia skierowanego do pracy bezrobotnego, który ukończył 50 rok życia zgodnie z art. 60d ustawy z dnia 20 kwietnia 2004r. o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy (tekst jedn. Dz. U. z 2017r., poz. 1065, z późn. zm.) Dane dotyczące pracodawcy: I. 1. Nazwa i adres pracodawcy………………………………………………...…………………………………… 2. Miejsce prowadzenia działalności …………………………………….....................................……………….. ………………………………………………………………………………………………………………………. 3. Osoba upoważniona do kontaktów z PUP: ……………..……………………..tel. ……………...................... 4. NIP REGON PESEL 5. Nazwa banku i numer rachunku bankowego: ........................................................................................................ 6. Data rozpoczęcia działalności: ……………………………………………………..…………………………… 7. Forma organizacyjno - prawna prowadzonej działalności: ………………………………………..……………………………………………………………..………….. . 8. Symbol podklasy rodzaju prowadzonej działalności (PKD) ................................................................................ 9. Forma opodatkowania (właściwe zakreślić): a) karty podatkowe c) ryczałt od przychodów ewidencjonowanych b) pełna księgowość d) księga przychodów i rozchodów 10. Stopa procentowa składek na ubezpieczenie wypadkowe…………………………………………………….. 11 . Dane dotyczące stanu zatrudnienia na dzień złożenia wniosku (liczba pracowników ogółem w przeliczeniu na pełny etat): ……………………………………………………………………………………………………… str. 1 II. Dane dotyczące organizacji miejsc pracy 1. Wnioskowana liczba bezrobotnych do zatrudnienia w pełnym wymiarze czasu pracy ……………… 2. Osoba bezrobotna (osoby bezrobotne) zostanie zatrudniona w okresie od ………………………….….. do ………………………….….. w pełnym wymiarze czasu pracy. 3. Adres miejsca pracy skierowanego bezrobotnego, rodzaj pracy ……………………………………………………………………………………………………… ……………………………………………………………………………………………………… 4. Nazwa stanowiska ……………………………………………………………………………………….. 5. Wymagane kwalifikacje, w tym poziom i kierunek wykształcenia ……………………………………………………………………………………………………… ……………………………………………………………………………………………………… ……………………………………………………………………………………………………… 6. Wysokość proponowanego wynagrodzenia brutto …………………………………. zł/m-c 7. Wnioskowana wysokość refundacji …………………………………. zł/m-c Załączniki: 1. Dokument poświadczający formę prawną istnienia firmy (kserokopia i oryginał do wglądu) - umowa spółki cywilnej, - wyciąg z rejestru sądowego przedsiębiorców (wydany nie wcześniej niż w okresie 3 miesięcy przed złożeniem wniosku), - w szczególnych przypadkach koncesja lub zezwolenie na prowadzenie działalności. 2. Formularz informacji przedstawianych przy ubieganiu się o pomoc de minimis (załącznik nr 1 do wniosku), nie dotyczy producenta rolnego. 3. Wszystkie zaświadczenia pomocy de minimis jakie podmiot otrzymał w roku, w którym ubiega się o pomoc, oraz w ciągu 2 poprzedzających go lat, albo oświadczenia o nieotrzymaniu takiej pomocy. 4. Oświadczenie. o Wniosek bez kompletu załączników nie zostanie rozpatrzony Świadomy/a, iż zeznanie nieprawdy lub zatajenie prawdy zgodnie z art. 233 § 1 K.K. podlega karze pozbawienia wolności do lat 3, oświadczam, że dane zawarte w niniejszym wniosku są zgodne z prawdą. ………………………….. Główny księgowy, inna osoba prowadząca dokumentację finansową ………………………… Właściciel, prezes, dyrektor pieczęć zakładu pracy str. 2 III . Adnotacje urzędu …………………………………………………..…………………………………..…………………………. ……………………………………………………………………………………….…………………………. …………………………………………………………………………………………….……………………. ………………………………………………………………………………………….………………………. …………………………………………………………………………………………………………………. …………………………..………………. (podpis pracownika) IV. Stanowisko Dyrektora PUP: Wyrażam / Nie wyrażam zgody na zawarcie umowy w sprawie dofinansowania wynagrodzenia skierowanego do pracy bezrobotnego, który ukończył 50 rok życia dla ................ osoby / osób. ……………………… (podpis) str. 3 OŚWIADCZENIE Świadomy/a iż zeznanie nieprawdy lub zatajenie prawdy zgodnie z art. 233 § 1 KK podlega karze pozbawienia wolności do lat 3, oświadczam, że: 1. Zobowiązuję się do dalszego zatrudnienia skierowanego/ych bezrobotnego/ych po upływie okresu przysługiwania dofinansowania, odpowiednio przez okres 6 miesięcy w przypadku zatrudnienia bezrobotnego, który ukończył 50 lat, nie ukończył 60 roku życia oraz 12 miesięcy w przypadku zatrudnienia bezrobotnego, który ukończył 60 lat., 2. Nie zalegam / zalegam* w dniu złożenia niniejszego wniosku z wypłacaniem wynagrodzeń pracownikom oraz z opłacaniem należnych składek na ubezpieczenia społeczne, zdrowotne, Fundusz Pracy, Fundusz Gwarantowanych Świadczeń Pracowniczych oraz Fundusz Emerytur Pomostowych; 3. Nie toczy się w stosunku do firmy postępowanie upadłościowe i nie został zgłoszony wniosek o likwidację. 4. W okresie poprzedzającym złożenie niniejszego wniosku nie uzyskałem / uzyskałem* innej pomocy niż pomoc de minimis (w przypadku uzyskania pomocy proszę o złożenie oświadczenia, iż dana pomoc nie kumuluje się / kumuluje się* z wnioskowaną pomocą). W sytuacji korzystania z pomocy publicznej kumulującej się z pomocą de minimis należy dołączyć formularz informacji o pomocy publicznej dla podmiotów ubiegających się o pomoc inną niż pomoc de minimis lub pomoc de minimis w rolnictwie lub rybołówstwie; 5. Nie otrzymałem / otrzymałem* pomocy de minimis oraz pomocy de minimis w rolnictwie/ w rybołówstwie w wysokości …………………………… w roku, w którym ubiegam się o pomoc oraz w ciągu 2 poprzedzających go lat obrotowych; 6. Spełniam / nie spełniam* warunki rozporządzenia komisji (UE) Nr 1407/2013 z dnia 18 grudnia 2013 r. w sprawie stosowania art. 107 i 108 Traktatu o funkcjonowaniu Unii Europejskiej do pomocy de minimis (Dz. Urz. UE L 352 z 24.12.2013); 7. Spełniam / nie spełniam* warunki rozporządzenia (UE) Nr 1408/2013 z dnia 18 grudnia 2013 r. w sprawie stosowania art. 107 i 108 Traktatu o funkcjonowaniu Unii Europejskiej do pomocy de minimis w sektorze rolnym (Dz. Urz. UE L 352 z 24.12.2013; *zakreślić właściwe .………………………….……………. (miejscowość, data) ................................................................................. (pieczątka i podpis pracodawcy lub osoby upoważnionej do reprezentowania pracodawcy) str. 4