Getting Things Done Metoda GTD to nowy kult ery informacji. „Wired” System GTD jest rewelacją. „Fortune” Ta książka to samouczek biznesowy dziesięciolecia! „Time Magazine” Dynamiczny rozwój cywilizacji sprawił, że każdy z nas jest codziennie zasypywany potokiem e-maili, SMS-ów, telefonów, spraw, nowych projektów, zadań. Przeciętny pracownik nie jest w stanie pogodzić ich wszystkich i zrealizować na czas. Niewykonane zadania tkwią w naszej pamięci, nakręcają spiralę stresu, przytłaczają nas, zmniejszają naszą efektywność i obniżają kreatywność. Metoda GTD pozwala: ● zdobyć natychmiastową kontrolę nad zalewającymi nas sprawami do załatwienia ● szybko podejmować skuteczne decyzje ● uniknąć nieustannego odkładania zadań na później (prokrastynacji) ● osiągać dużo lepsze wyniki w pracy zawodowej ● uzyskać wolny czas i komfortowy stan umysłu potrzebne do tworzenia wizji i długofalowych planów ● świadomie decydować czym i kiedy się zająć GTD opiera się na naturalnym dla człowieka procesie planowania, który daje wyjątkowy zwrot w postaci wolnego czasu. Tak jak programy komputerowe wymagają wyrzucenia zbędnych procesów z podręcznej pamięci (RAM), tak my musimy oczyszczać umysł z zaśmiecających go myśli o tych rzeczach, które nie zostały jeszcze zrobione. W metodzie GTD najważniejsze jest to, żeby robić tylko jedną rzecz naraz, ale za to doprowadzać ją do końca (zamknąć pętlę). Działać, a nie myśleć. Jeśli właściwie zgromadzimy, przeanalizujemy i uporządkujemy dotyczące nas informacje i zlecenia to będziemy w stanie uwolnić się od stresu wynikającego z niezałatwionych spraw i bardzo szybko zwiększyć swoją efektywność. Metoda GTD jest skierowana do tych wszystkich, którzy czują się przytłoczeni nawałem codziennych obowiązków – zarówno na niskim jak i na wysokim szczeblu organizacji. Dla tych, którzy potrzebują skutecznego systemu do zarządzania swoimi codziennymi i tygodniowymi zadaniami oraz osadzenia ich w perspektywie swoich celów i wizji. W czasie szkolenia uczestnicy poznają metodę GTD i dowiadują się jakie są elementy procesu oraz poznają narzędzia do skutecznego zarządzania strumieniem spraw. Wykorzystują najnowsze osiągnięcia i materiały opracowane przez zespół Davida Allena, doświadczony we wdrożeniach metody dla małych i dużych organizacji na całym świecie. Uczestnicy otrzymują również od trenerów certyfikowanych przez autora metody jasne instrukcje i przykłady najlepszych praktyk dotyczących poszczególnych etapów procesu, a także listę kontrolną pozwalającą monitorować postęp wdrożenia metody GTD. Getting Things Done (GTD) jest systemem pozwalającym w spójny, intuicyjny i wydajny sposób zarządzać efektywnością w życiu osobistym i zawodowym. Program jest oparty na 30 latach doświadczeń i badań Davida Allena, jednego z najbardziej uznanych światowych ekspertów ds. produktywności. Metoda została opisana w książce „Getting Things Done, czyli sztuka bezstresowej efektywności”, która stała się światowym bestsellerem, wydanym w 28 językach i nakładzie ponad półtora miliona egzemplarzy. David Allen doradzał takim firmom jak m.in. Oracle, Microsoft, Bank Światowy, Astra Zeneca, BMW, Deutsche Bank, KPMG, Sony a także amerykańskiemu Departamentowi Obrony, marynarce i siłom powietrznym. W 2006 r. został wpisany przez magazyn Forbes na listę „Who Matter Now” - 50 najbardziej wpływowych osób w biznesie.