SZCZEGÓŁOWE ZASADY ORGANIZACJI STAŻY DLA OSÓB

POWIATOWY URZĄD PRACY
58-400 Ka mien na Gó ra, ul. Sien ki ew icza 6a
tel. (075) 64-50-160, fax. (075) 64-50-170
www.pupkamiennagora.pl
e-mail: [email protected]
SZCZEGÓŁOWE ZASADY ORGANIZACJI STAŻY DLA OSÓB
BEZROBOTNYCH W 2010 r.
1) Liczba zorganizowanych staży dla osób bezrobotnych w danym roku ograniczona jest
wielkością środków będących w dyspozycji Powiatowego Urzędu Pracy.
2) Staże organizowane będą w szczególności u Organizatorów, którzy:
a) złożą oświadczenie o zatrudnieniu osoby po zakończeniu stażu,
b) wywiązali się z obowiązku zatrudnienia wynikającego z zawartych umów o
zorganizowanie stażu po zakończeniu stażu w 2009 r.,
c) nie korzystali dotychczas z organizacji staży.
3) O organizację stażu może się ubiegać podmiot, który prowadzi działalność gospodarczą
co najmniej 6 miesięcy przed złożeniem wniosku.
4) Organizator ubiegający się o skierowanie osoby bezrobotnej na staż, składa wniosek,
zgodnie z obowiązującym wzorem. Podstawą rozpatrzenia wniosku jest kompletnie
wypełniony wniosek oraz przedłożenie wymaganych załączników. Program odbywania
stażu powinien zawierać szczegółowy zakres zadań oraz czynności wykonywanych
przez bezrobotnego w trakcie odbywania stażu.
5) Staże nie będą organizowane w przypadku, gdy podmiot, który ubiega się
o zorganizowanie stażu, znajduje się w stanie likwidacji lub upadłości, zalega z opłatami
wobec ZUS lub Urzędu Skarbowego.
6) Na staż będą w pierwszej kolejności kierowane osoby, które dotychczas nie
korzystały ze stażu.
7) Okres odbywania stażu dla bezrobotnych do 25 roku życia oraz bezrobotnych w okresie
12 miesięcy od dnia określonego w dyplomie, świadectwie lub innym dokumencie
poświadczającym ukończenie szkoły wyższej, którzy nie ukończyli 27 roku życia, może
trwać do 9 miesięcy pod warunkiem zobowiązania się Organizatora do zatrudnienia po
zakończeniu stażu na okres co najmniej 6 miesięcy w pełnym wymiarze czasu pracy.
8) Okres odbywania stażu dla pozostałych bezrobotnych wymienionych w art. 49 ustawy, tj.:
- bezrobotnych długotrwale albo po zakończeniu realizacji kontraktu socjalnego, albo
kobiet, które nie podjęły zatrudnienia po urodzeniu dziecka,
- bezrobotnych powyżej 50 roku życia,
- bezrobotnych bez kwalifikacji zawodowych, bez doświadczenia zawodowego lub bez
wykształcenia średniego,
- bezrobotnych samotnie wychowujących co najmniej jedno dziecko do 18 roku życia,
1
- bezrobotnych, którzy po odbyciu kary pozbawienia wolności nie podjęli zatrudnienia,
- bezrobotnych niepełnosprawnych
może trwać do 6 miesięcy pod warunkiem zobowiązania się Organizatora do zatrudnienia
po zakończeniu stażu na okres co najmniej 3 miesięcy (w pełnym wymiarze czasu pracy).
9) Okres odbywania stażu na stanowiskach robotniczych w budownictwie i przetwórstwie
przemysłowym oraz na stanowiskach w handlu i ochronie mienia może trwać 3 miesiące
pod warunkiem zatrudnienia po zakończeniu stażu na okres 1 miesiąca w pełnym
wymiarze czasu pracy.
10) Powiatowy Urząd Pracy zastrzega sobie prawo kierowania kandydatów na staż spośród
bezrobotnych zarejestrowanych w tut. Urzędzie – może nie wyrazić zgody na kandydatów
wskazanych przez Organizatora.
W szczególności na staż nie będą kierowane osoby spokrewnione lub spowinowacone
m.in.: dzieci – rodzice; rodzice – dzieci; mąż – żona; żona – mąż; teść, teściowa – synowa,
zięć, synowa, zięć – teść, teściowa, jak również osoby zatrudnione
u przedsiębiorcy, który składa wniosek o zawarcie umowy o zorganizowanie stażu w
okresie co najmniej 6 miesięcy przed dniem złożenia wniosku.
Kamienna Góra, dnia 11.01.2010 r.
Dyrektor Powiatowego Urzędu
Pracy w Kamiennej Górze
Barbara Maciaszek
2