Umowa o prace a umowa o dzieło i umowa zlecenie

Umowa o prace a umowa o dzieło i umowa zlecenie – różnice
Umowa o pracę
Stronami umowy są:
pracodawca i pracownik.
Umowa zlecenie
Stronami umowy są:
zleceniodawca i zleceniobiorca.
Umowa o dzieło
Stronami umowy są:
zamawiający i wykonawca.
Umowa starannego działania w
określonym miejscu i czasie
wyznaczonym przez
pracodawcę.
Umowa starannego działania w
dowolnym miejscu i czasie.
Umowa rezultatu (wykonanie
indywidualnie oznaczonego
dzieła ), w dowolnym miejscu i
czasie.
Pracownik jest dobrowolnie
podporządkowany pracodawcy,
jego kierownictwu, kontroli i
poleceniom.
Zleceniodawca i zleceniobiorca
są równorzędnymi podmiotami,
zleceniobiorca powinien
kierowad się wskazówkami
zleceniodawcy co do sposobu
świadczenia usługi.
Umowa zlecenie może byd
odpłatna lub nieodpłatna.
Zamawiający i wykonawca są
równorzędnymi podmiotami.
Wykonawca ma dużą swobodę
w sposobie wykonania dzieła.
Umowa o pracę jest odpłatna.
Pracownik nie może zrzec się
prawa do wynagrodzenia.
Pracownik musi świadczyd
pracę osobiście.
Umowa o pracę powinna byd
zawarta w formie pisemnej
najpóźniej w dniu rozpoczęcia
pracy.
Pracownikiem może byd
wyłącznie osoba fizyczna, która
ukooczyła 18 lat. Za wyjątkiem
umów o przyuczeniu
zawodowym /16-18lat/
Okres pracy wlicza się do stażu
pracy.
Podlega przepisom Kodeksu
Pracy.
Zleceniobiorca powinien
wykonad pracę osobiście. Może
on jednak za zgodą
zleceniodawcy powierzyd jej
wykonanie innej osobie.
Umowa zlecenie może byd
zawarta w każdej formie:
ustnie, pisemnie lub w sposób
dorozumiany.
Za zgodą rodziców
(opiekunów), możliwe jest
zatrudnienie osoby w wieku
13-18 lat.
Umowa o dzieło jest odpłatna.
Wykonawca otrzymuje
honorarium za wykonane
dzieło.
Wykonawca może lecz nie musi
wykonywad dzieło osobiście
(chyba że co innego wynika z
umowy) jednak to on
odpowiada za rezultat.
Umowa o dzieło może byd
zawarta w każdej formie:
ustnie, pisemnie lub w sposób
dorozumiany.
Za zgodą rodziców
(opiekunów), możliwe jest
zatrudnienie osoby w wieku
13-18 lat.
Nie wlicza się do stażu pracy.
Nie wlicza się do stażu pracy.
Podlega przepisom Kodeksu
Cywilnego.
Podlega przepisom Kodeksu
Cywilnego.
Opracowanie : Biuro Rachunkowe Doradców Podatkowych Bilans s.c.
www.i-podatki.pl
Bytom ul. Powstaoców Warszawskich 31 tel. 32/787 64 64 ; 512 00 94 94 ( ORANGE )