Załącznik Nr 1 - bip.malopolska.pl

Załącznik Nr 1
do Zarządzenia Nr 167/08
Burmistrza Miasta Limanowa
z dnia 18 września 2008 r.
Zmiany do regulaminu organizacyjnego Środowiskowego Domu
Samopomocy w Limanowej.
2) §§ 12 i 13 otrzymują nową treść w brzmieniu:
㤠12:
1. Kadrę Środowiskowego Domu Samopomocy tworzą:
1) Kierownik ŚDS,
2) Główny Księgowy,
3) Psycholog,
4) Fizjoterapeuta / rehabilitant,
5) Terapeuta / instruktor terapii zajęciowej,
6) Pracownik socjalny,
7) Instruktor kulturalno-oświatowy / konserwator,
8) Pielęgniarka / asystent osoby niepełnosprawnej,
9) Opiekun,
10) Referent
11) Kucharz,
12) Istnieje możliwość zatrudnienia na zlecenie konsultanta
psychiatry lub innego specjalisty w uzasadnionych przypadkach..
1.
Pracą ŚDS kieruje Kierownik – zarządza oraz ponosi odpowiedzialność za
całokształt działalności zgodnie ze statutem ŚDS.
Do zadań Kierownika w szczególności należy:
1) bezpośredni nadzór nad realizacją wszystkich zadań ŚDS
2) zapewnienie należytej organizacji pracy, sprawności i skuteczności
funkcjonowania ŚDS w celu realizacji zadań,
3) reprezentowanie ŚDS wobec jednostki nadrzędnej oraz innych instytucji
i organizacji w ramach otrzymanych uprawnień i kompetencji,
4) prowadzenie sprawy dyscypliny pracy pracowników ŚDS,
5) obsługa kadrowa pracowników ŚDS,
6) dokonywanie czynności z zakresu prawa pracy,
7) przydzielanie podległym pracownikom ŚDS, zadań i wytycznych
niezbędnych do prowadzenia działalności,
8) kształtowanie wśród personelu właściwego stosunku do powierzonych zadań,
kultury pracy, zasad gospodarności i rzetelności w pracy,
9) odpowiedzialność za przestrzeganie przepisów bezpieczeństwa i higieny
pracy, ochrony przeciwpożarowej przez podległych pracowników oraz
w zakresie zabezpieczenia i ochrony mienia,
10) przyjmowanie interwencji i skarg uczestników oraz ich analiza,
11) wyznaczenie pracownika, który w czasie jego nieobecności kieruje ŚDS
i przejmuje jego obowiązki za wyjątkiem spraw finansowych dotyczących
zaciągania zobowiązań oraz spraw kadrowych – nawiązywania
i rozwiązywania stosunków pracy.
§ 13 :
W skład ŚDS wchodzą następujące stanowiska pracy:
1. Główny Księgowy - podlegający bezpośrednio Kierownikowi ŚDS
Do obowiązków Głównego Księgowego należy w szczególności:
1) prowadzenie spraw wchodzących w zakres finansowania działalności,
2) prowadzenie rachunków bankowych ŚDS,
3) prowadzenie właściwych rozliczeń podatków oraz ubezpieczeń społecznych
jak również rozliczeń z budżetem Miasta,
4) dokonywanie prawidłowej klasyfikacji budżetowej,
5) przedkładanie terminowo sprawozdań i rozliczeń dotacji,
6) opracowywanie projektów planów finansowych ŚDS,
7) przestrzeganie dyscypliny budżetowej.
2. Psycholog – dokonuje diagnozy dotyczącej stanu psychicznego,
emocjonalnego, zdrowia fizycznego oraz poziomu funkcjonowania
umysłowego pensjonariuszy oraz odpowiedzialny jest również za należytą
koordynację pracy zespołu terapeutycznego.
Do obowiązków psychologa należy w szczególności:
1) poznanie uczestników Domu pod kątem rodzaju schorzenia i stopnia
zaburzeń osobowości, w tym prowadzenie badań psychologicznych,
2) współpraca z osobami prowadzącymi terapię zajęciową,
3) prowadzenie zajęć terapeutycznych, indywidualnych i grupowych,
4) prowadzenie dokumentacji psychologicznej uczestników,
5) wskazywanie możliwości poznawczych i rozwojowych podopiecznych
oraz ich potrzeb,
6) konsultowanie własnych diagnoz i spostrzeżeń ze specjalistami z zakresu
psychiatrii, neurologii, rehabilitacji, pedagogiki i innych dziedzin
w zależności od potrzeb podopiecznych,
7) proponowanie form oddziaływań wychowawczych i terapeutycznych
personelowi terapeutycznemu w odniesieniu do poszczególnych
podopiecznych,
8) stałe czuwanie nad respektowanie potrzeb emocjonalnych, społecznych
i poznawczych wszystkich podopiecznych przez personel opiekuńczy
i terapeutyczny,
9) eksponowanie sposobów i form postępowania terapeutycznego
w odniesieniu do indywidualnych potrzeb i możliwości podopiecznych.
3.Fizjoterapeuta/rehabilitant – jest członkiem zespołu terapeutycznego, jest
asystentem podopiecznego, odpowiada za rehabilitację ruchową podopiecznych.
Do obowiązku fizjoterapeuty/rehabilitanta należy w szczególności:
1) ścisła współpraca z psychologiem, terapeutą w zakresie opracowywania
planów pracy uwzględniających możliwości, zdolności oraz rozwój
podopiecznych,
2) prowadzenie rehabilitacji podopiecznych,
3) sprawowanie bezpośredniego nadzoru nad uczestnikami przebywającymi
w Sali rehabilitacyjnej,
4) prowadzenie zajęć z udziałem wszystkich podopiecznych zmierzających do
poprawienia ogólnej sprawności,
5) dbanie o powierzony sprzęt, o przyrządy będące na wyposażeniu Sali
rehabilitacyjnej, zgłaszanie Kierownikowi uszkodzeń sprzętu,
6) przeprowadzenie instruktażu z zakresu umiejętności korzystania ze sprzętu,
rehabilitacyjnego,
7) przestrzeganie przepisów z zakresu bezpieczeństwa i higieny pracy ze
szczególnym uwzględnieniem bezpieczeństwa uczestników zajęć
rehabilitacyjnych,
8) prowadzenie zajęć i opracowywanie niezbędnych konspektów, prowadzenie
obserwacji podopiecznych, codziennie wpisywanie w dzienniku,
9) życzliwy i taktowny stosunek do podopiecznych,
10) dbanie o higienę osobistą podopiecznych,
11) dbanie o czystość i estetyczny wygląd miejsca pracy.
4.Terapeuta/ instruktor terapii zajęciowej – jest członkiem zespołu
terapeutycznego, który współpracuje z psychologiem.
Do zadań terapeuty zajęciowego należy:
1) prowadzenie terapii zajęciowej,
2) dbałość o prawidłową adaptację użytkowników,
3) współudział w opracowywaniu planów rehabilitacji i programów
terapeutycznych, prowadzenie dokumentacji,
4) prowadzenie obserwacji podopiecznych i sporządzanie notatek na bieżąco,
5) dbanie o bezpieczeństwo uczestników,
6) życzliwy i taktowny stosunek do uczestników,
7) dbanie o czystość i estetyczny wygląd miejsca pracy.
5. Pracownik socjalny – jest członkiem zespołu terapeutycznego.
Do obowiązków pracownika socjalnego należy w szczególności:
1) odpowiadanie za utrzymanie stałego kontaktu ze środowiskiem
rodzinnym uczestnika i środowiskiem lokalnym,
2) prowadzenie dokumentacji uczestników ŚDS,
3) utrzymywanie stałego kontaktu z przychodnią lekarską, przychodnią
zdrowia psychicznego,
4) współpraca z Ośrodkami pomocy społecznej, pracownikami socjalnymi
tych Ośrodków,
5) występowanie z wnioskami w sprawach przyznania różnych form
pomocy, podopiecznym ŚDS,
6) udział w opracowywaniu indywidualnych planów pracy,
7) uczestniczenie w pracach zespołu terapeutycznego,
8) dbanie o czystość i estetyczny wygląd miejsca pracy.
6. Pielęgniarka / asystent osoby niepełnosprawnej – jest członkiem zespołu
terapeutycznego.
Do obowiązku pielęgniarki należy w szczególności:
1) poznanie uczestników pod względem rozwoju umysłowego i fizycznego,
2) organizowanie badań lekarskich,
3) prowadzenie dokumentacji medycznej,
4) sprawowanie nadzoru nad prawidłowym zażywaniem leków przez
uczestników oraz prawidłowe przechowywanie,
5) uczestniczenie w pracach zespołu terapeutycznego,
6) współpraca z lekarzem rodzinnym, psychiatra, poradnią zdrowia
psychicznego, pracownikami socjalnymi, rodziną w zakresie prowadzenia
postępowania wspierająco – rehabilitacyjnego uczestników zajęć,
7) dokonywanie okresowej oceny postępów uczestników zajęć w zakresie
umiejętności samoobsługi i zaradności życiowej,
8) dbanie zgodnie z wymogami BHP wyposażanie podręcznej apteczki,
9) udzielanie pomocy pielęgniarskiej w nagłych wypadkach,
10) dbanie o czystość i estetyczny wygląd miejsca pracy,
11) przestrzeganie dyscypliny pracy.
7. Opiekun – jest członkiem zespołu terapeutycznego.
Do obowiązku opiekuna należy w szczególności:
1) zapewnienie bezpieczeństwa osobom podczas przebywania w salach
pobytu dziennego, na terenie jadalni, łazienki w czasie spacerów, w czasie
przebywania z nimi,
2) pomoc w organizowaniu uczestnikom imprez kulturalno oświatowych,
rekreacyjnych na terenie domu i poza nim, uczestniczenie w tych
imprezach,
3) tworzenie atmosfery sprzyjającej pełnej akceptacji nowoprzybyłym
uczestnikom,
4) dbanie o higienę osobistą podopiecznych,
5) karmienie pensjonariusza o ile stan jego zdrowia wymaga tej czynności,
6) stała współpraca z psychologiem oraz pozostałym personelem,
7) uczestniczenie w pracach zespołu terapeutycznego,
8) pomoc pensjonariuszom przy załatwianiu potrzeb fizjologicznych o ile
stan zdrowia pensjonariusza tego wymaga,
9) dbanie o czystość i estetyczny wygląd swojego miejsca pracy
(pomieszczeń i inwentarza),
8.
Instruktor kulturalno
terapeutycznego.
-
oświatowy
–
jest
członkiem
zespołu
Do obowiązków instruktora kulturalno oświatowego należy:
1) organizowanie imprez kulturalno oświatowych dla podopiecznych, na
terenie ŚDS i poza nim,
2) organizowanie wycieczek integracyjnych, pieszych, autokarowych,
3) organizowanie wspólnych wyjść do kina, teatru oraz na imprezy kulturalne
organizowane przez inne jednostki,
4) prowadzenie i nadzorowanie ćwiczeń gimnastycznych podopiecznych
z dostosowaniem do ich wieku jak również do możliwości indywidualnych
poszczególnych użytkowników
5) zachęcanie i promowanie zdrowego trybu życia,
6) współudział w opracowywaniu indywidualnych planów pracy,
7) dbanie o bezpieczeństwo w czasie prowadzenia zajęć z uczestnikami ŚDS,
8) uczestniczenie w pracach zespołu terapeutycznego,
9) udział w opracowywaniu indywidualnych planów pracy,
10) dbanie o ład i porządek w pomieszczeniach oraz wokół budynku ŚDS,
11) dokonywanie zakupów,
12) wykonywanie innych czynności gospodarczych na terenie ŚDS zleconych
przez kierownika.
9. Kucharz
Do obowiązków kucharza należy:
1) dbanie o higienę osobistą, przestrzeganie noszenia odzieży ochronnej,
2) przygotowanie i przyrządzanie posiłków zgodnie ze sztuką kucharską,
3) troska o najwyższą jakość i smak potraw,
4) estetyczne podawanie i porcjowanie sporządzonych posiłków,
5) odpowiedzialność za należyty stan higieniczni-sanitarny kuchni,
6) pobieranie prób pokarmowych i odpowiednie ich zabezpieczenie,
7) nadzorowanie zajęć kulinarnych pensjonariuszy,
8) prowadzenie pogadanek na tematy zdrowego żywienia,
9) dbanie o bezpieczeństwo podopiecznych w czasie prowadzenia zajęć
kulinarnych na kuchni.
10) przestrzeganie przepisów BHP i ppoż. na stanowisku pracy,
11) dbanie o czystość i estetyczny wygląd miejsca pracy.
10. Referent
Do obowiązków tego stanowiska należy:
1) prowadzenie rozliczeń dotyczących gospodarki żywieniowej
w Środowiskowym Domu Samopomocy w Limanowej,
2) sprawdzanie towarów pod względem ilościowo jakościowym
otrzymywanych od dostawców,
3) prowadzenie innych spraw administracyjnych związanych z
Środowiskowym Domem Samopomocy,
4) zastępowanie kucharza w czasie jego nieobecności i wynikających
z tego faktu obowiązków,
5) pomoc w sporządzaniu posiłków oraz dbanie o estetykę posiłków,
6) przestrzeganie przepisów BHP i ppoż. na stanowisku pracy,
7) dokonywanie zakupów,
8) nadzorowanie zajęć kulinarnych pensjonariuszy,
9) prowadzenie pogadanek na tematy zdrowego żywienia,
10) uczestniczenie w pracach zespołu terapeutycznego,
11) dbanie o czystość i estetyczny wygląd miejsca pracy ”.